Formation : ISO 26000 : Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO)

1 Présentation de la norme ISO 26000

• Son origine, ses enjeux.
• La définition du concept de Responsabilité Sociétale au cœur du développement durable.
• L'ISO 26000 et les autres textes fondateurs.
• Le contenu global, l'articulation générale de l'ISO 26000.
• Le vocabulaire associé pour bien s'approprier les exigences.
• Les 7 principes de base à respecter pour toute démarche de Responsabilité Sociétale.

2 identifier les enjeux de la démarche au travers des 7 questions centrales de l'ISO 26000

• Comprendre et identifier les moyens de s’engager sur les grands thèmes centraux de la RSE :
  • la gouvernance de l’organisation ;
  • les droits de l’homme ;
  • les relations et conditions de travail ;
  • l’environnement ;
  • les bonnes pratiques des affaires ;
  • les questions relatives aux consommateurs ; communautés et développement local ;
  • les acteurs concernés.

3 Appréhender les grandes étapes de mise en œuvre d’une démarche RSE au cœur de l’organisation

• Diagnostic :
  • identifier, hiérarchiser ses parties prenantes,
  • déterminer son périmètre de responsabilité,
  • identifier, hiérachiser ses enjeux.
• Déploiement :
  • comprendre et identifier les moyens de déployer la démarche de RS dans l’ensemble de l’organisation,
  • identifier les implications concrètes.
• Rendre compte et faire reconnaître :
  • posture à adopter,
  • moyens et ressources,
  • assurer la crédibilité.

Pour qui

• Responsable de projet Développement Durable.
• Chef d’entreprise.
• Toute personne désirant découvrir ce référentiel international.

Prérequis

Quelques notions de Développement Durable sont nécessaires.

• Comprendre les lignes directrices de l’ISO 26000 et découvrir les modalités de mise en œuvre de la Responsabilité Sociétale des Entreprises et des Organisations telles que prévues dans la norme ISO 26000.
• Repérer des axes de progrès applicables dans votre entreprise.

Points forts

• Une formation privilégiant la pratique et les échanges d’expérience.
• La journée est partagée entre la compréhension des exigences de la norme et l'appréhension de sa déclinaison opérationnelle dans l’entreprise.
• La norme ISO 26000 est remise aux participants..

Pour aller + loin...

Nous vous conseillons de suivre, après cette formation : Chef de projet développement durable et Mettre en œuvre le Développement Durable dans une PME .