Formation : Outils et méthodes de la gestion du temps

Accueil (podcast et visio formation)

1 Évaluation amont

2 Faire le diagnostic de sa gestion du temps (module e-learning)

• Reconnaître les perspectives-clés face à la gestion du temps.
• Élucider votre rôle professionnel par rapport à l’objectif de votre mission.
• Diagnostiquer l’utilisation de votre temps grâce à 4 niveaux d’analyse.
• Identifier les principaux facteurs du gaspillage du temps.

3 Définir et gérer ses priorités (module e-learning)

• Distinguer 2 dimensions clés dans la définition des priorités : urgence et importance.
• Clarifier ses priorités : utilisation de la matrice ACET (Analyse Critique de son Emploi du Temps).
• Planifier les activités en fonction des priorités.

4 Gestion du temps et écologie du système (podcast)

5 Objectifs et bonnes pratiques (visio formation 1)

6 Les 12 principes de la gestion du temps (module e-learning)

• Utiliser de façon pertinente les outils d’information et de communication.
• Gérer les sollicitations avec rigueur et souplesse.
• Changer durablement en tenant compte de son mode de fonctionnement.

7 Lire vite et retenir l'essentiel (module e-learning)

• Balayer les idées reçues, oser pratiquer la lecture active.
• Décider de lire ou pas grâce au survol.
• Rechercher une information ponctuelle par le repérage.
• Retenir l’essentiel d’un texte par la technique d’écrémage.
• Mémoriser une information écrite par l’approfondissement.

8 Améliorez votre mémoire (module e-learning)

• Découvrir ses mémoires.
• Évaluer sa capacité de mémorisation.
• Choisir une stratégie de mémorisation efficace.
• Entraînez-vous !

9 3 clés pour améliorer votre organisation dès aujourd’hui (podcast)

10 Plan d'actions et mise en œuvre (visio formation 2)

11 Évaluation aval

Pour qui

• Collaborateur.

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

• Faire le point sur sa gestion du temps.
• Traiter ses priorités en tenant compte de son environnement.
• Identifier les outils pour gagner du temps.
• Acquérir des réflexes pour travailler plus vite.

Points forts

• Des outils pratiques et méthodes applicables immédiatement.
• Deux sessions de groupe avec le formateur, en visio formation.