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Formations diplômantes : ouvrez de nouvelles perspectives à votre carrière

Être diplômé(e) d’une grande école ou d’une université prestigieuse est un atout incontestable pour faire progresser sa carrière. Les Mastères Spécialisés executive, les Masters et les diplômes d’université permettent d’accéder à ces formations d’exception à tout moment de son parcours professionnel.

7 bonnes raisons de s’engager dans une formation diplômante :

  • Obtenir le diplôme d’une grande école ou d’une université prestigieuse
  • Acquérir de nouvelles compétences
  • Approfondir ses connaissances
  • Accompagner une évolution de carrière
  • Changer d’orientation
  • Renforcer sa confiance en soi
  • Cultiver son employabilité
  • NEW - Advanced Master’s Degree Internet Strategy & Web Management

    Advanced Master’s Degree Internet Strategy & Web Management 
    Next program intake : October 2014
    Accredited by the prestigious Conférence des Grandes Écoles (CGE), this Advanced Master’s Degree is a high-quality, comprehensive program dedicated to Internet, e-business and digital strategy in an international context.
     
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  • NOUVEAU - Executive Master Management Commercial

    Executive Master Management Commercial 
    Prochaine rentrée : Octobre 2014
    Cursus d’excellence dédié aux managers commerciaux, ce nouveau programme de l’Université Paris Dauphine et Cegos apporte les meilleures pratiques pour renforcer son expertise métier, adopter de nouvelles stratégies de développement et permettre à ses équipes de donner le meilleur d’elles-mêmes.
     
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  • NEW - Executive MBA

    Executive MBA 
    Next program intake : January 2015
    Global intelligence, strategic management, organizational processes, organizational functions, self-development, team efficiency, specialisation TRACKS
     
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  • MS Executive Management Global de la RSE et du Développement Durable

    MS spécialisé Executive Management Global de la RSE et du Développement Durable 
    Prochaine rentrée : 1er juin 2015
    Identifier les enjeux stratégiques, développer une approche managériale, élargir ses compétences et maîtriser les nouveaux outils en matière d'environnement, de santé, de qualité, et de développement durable pour tout type d'organisation;
     
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  • Executive Master Management de la Formation

    DU Management de la Formation 
    Prochaine rentrée : 13 avril 2015
    Etre en mesure de piloter la fonction Formation d'une organisation privée ou publique ; de la conception d'une politique de formation relayant les objectifs stratégiques, à sa mise en oeuvre à travers des dispositifs de formation adaptés et performants
     
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  • Master Négociations et Relations Sociales

    Master 2 Négociations et Relations Sociales 
    Prochaine rentrée : 21 avril 2015
    Réunir les profils RH et syndicaux afin d'enrichir, au moyen d'une pédagogie basée sur la compréhensionde l'autre, leurs connaissances législatives, sociales, économiques et managériales pour réussir le dialogue social dans l'entreprise
     
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  • MS Executive Management des Marchés de l'Energie

    MS Executive Ingénieur d'Affaires pour les marchés de l'Energie 
    Prochaine rentrée : octobre 2014
    Assimiler les connaissances techniques, technologiques et économiques relatives au domaine de l'énergie et s'approprier les techniques commerciales pour assurer le pilotage de la performance énergétique de tout type d'organisation
     
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  • MS Executive Management et Direction de Projets

    MS Executive Management et Direction de Projetsa 
    Prochaine rentrée : octobre 2014
    Maîtriser les compétences techniques et comportementales nécessaires à la réalisation de projets en environnements complexes.
     
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  • Master Management Global

    Master 2 Management Global 
    Prochaine rentrée : octobre 2014
    Former à la maîtrise globale des fonctions de direction : gestion, management, réflexion, stratégique, leadership, NTIC...
     
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  • Cycle diplômant Responsable de la Fonction Achats

    Cycle diplômant Responsable de la Fonction Achats 
    Prochaine rentrée : octobre 2014
    Former au pilotage de la Fonction Achats : gestion des risques, démarche anticipative, leadership, orientation internationale
     
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  • MS Executive Management de la Fonction Achats

    MS Executive Management de la Fonction Achats 
    Prochaine rentrée : octobre 2014
    Endosser une posture de dirigeant par l'acquisition d'une double compétence managériale et métier pour anticiper les enjeux de la Direction Achats.
     
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  • MS Executive Management Technologique et Innovation

    MS Executive Management Technologique et Innovation 
    Prochaine rentrée : octobre 2014
    Acquérir une double compétence managériale et technique afin de devenir un stratège de l'innovation ; savoir déceler les futurs leviers de performance de l'entreprise et être en mesure d'en manager les changements
     
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  • MS Executive Systèmes d'Information et Management

    MS Spécialisé Executive Systèmes d'Information et Management 
    Prochaine rentrée : octobre 2014
    Acquérir une double compétence managériale et technologique nécessaire au déploiement d'un SI créateur de valeur
     
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Diplômants - Masters - Mastères

Fanny Armelin Conseillère des formations diplômantes : masters, mastères.