Regards d'experts sur les enjeux RH actuels

Cegos, Partenaire officiel du Congrès HR, partage avec vous l’essentiel de trois tables rondes :

Face aux robots : oser le pari des compétences comportementales

Découvrez le point de vue de François Debois, Responsable Innovation

Management de la performance : pourquoi faire autrement ?

Découvrez l’essentiel de la table ronde à laquelle a participé Christophe Perilhou, Directeur Learning Solutions

Comment faire évoluer et renforcer les compétences managériales pour accompagner les transformations ?

Découvrez le regard d’Eric Delacotte, Directeur de projets

 

 

Retrouvez les vidéos des précédentes éditions


En savoir plus sur les vidéos des Congrès HR des années passées

Transformation digitale et innovation participative

Découvrez le regard de Grégory Gallic, Consultant Chef de Projet, Cegos

Gestion et management de la performance

Découvrez le point de vue de Christophe Perilhou, Directeur Activité, Cegos

Evolution des espaces et des modes de travail

Découvrez l’essentiel de la table ronde à laquelle a participé Stéphane Beau, Directeur de projets Directeur, Cegos

Vers des modes de management basés sur la confiance

Découvrez l’essentiel de la table ronde à laquelle a participé Christophe Perilhou, Directeur Activité, Cegos

L'expérience collaborateur au service de la relation client

Découvrez le point de vue de Raphaëlle Jourdan, Directeur de Projet, Cegos

L&D : Développer des approches « User Centric »

Découvrez le regard de Patrick Galiano, Directeur de Projet Digital, Cegos

Réinventer le management : quelles compétences et aptitudes vont être mises à l’épreuve ?

Christophe Perilhou, Directeur Activité, Cegos

Adapter les métiers pour être un partenaire de la transformation digitale

Patrick Galiano, Manager e-learning et Raphaëlle Jourdan, Directeur de Projet, Cegos

Accélérer la montée en compétences pour répondre à l’évolution digitale des organisations

Raoul Adam, Directeur de Projet, Cegos