Formation - Paie et charges sociales - Niveau 2

Perfectionner ses techniques et méthodes de calcul de la paie Formation best Formation pour maîtriser un métier ou acquérir une compétence, un savoir-faire.

  • Formation mixteFormation alternant le présentiel et les modalités à distance pour renforcer son efficacité.
  • Enjeu : Se perfectionner

Même si les systèmes de paie sont de plus en plus fiables, il est fondamental que les responsables et gestionnaires paie comprennent et décryptent tous les mécanismes de paie. L’actualité de la paie, ces dernières années, est de plus en plus riche, notamment en matière de charges sociales. Autant de sujets susceptibles de faire l’objet de contrôles et redressements potentiels en cas de contrôle URSSAF. Pour mener à bien leur mission, les responsables et gestionnaires paie doivent maîtriser la pratique des textes, les techniques de calcul des charges sociales et valider le processus de paie. C'est l'objectif de cette formation de perfectionnement.

Le programme de la formation

En amont, un autodiagnostic pour se situer et définir ses priorités

1 - Calculer les charges sociales (patronales et salariales)

  • Les bases (Urssaf, assurance chômage, retraite complémentaire, prévoyance complémentaire…).
  • La limite de l'abattement de la base CSG/CRDS et le forfait social.
  • La proratisation du plafond et sa neutralisation (nouvelles règles)

2 - Rémunérer les temps de travail et leurs aménagements

  • Maîtriser la notion de temps de travail effectif.
  • Respecter les limites de la durée du travail.
  • Identifier les heures supplémentaires :
    • contingent, majorations, contre partie en repos, RCR.
  • Payer les heures complémentaires des temps partiels.

3 - Maîtriser les mécanismes particuliers des absences médicales

  • Indemniser la maladie, l'accident de travail, la maternité :
    • suivre les remboursements des IJSS ; la garantie du net ; le temps partiel thérapeutique ; les indemnités de prévoyance.

4 - Calculer les cotisations des cadres

  • Différencier taux : d'appel ; bulletin ; contractuel.
  • Repérer les articles 4, 4 bis et 36.
  • Mettre en œuvre la Garantie Minimale de Points.
  • Se préparer à la fusion de l'ARRCO et de l'AGIRC.

5 - Régulariser progressivement les bases de cotisations

  • Pratiquer la régularisation mensuelle des bases de cotisation.
  • Maîtriser le fonctionnement de l'allègement de cotisation Fillon et ses évolutions.
  • Régulariser les cotisations d'allocation familiale.

6 - Calculer la dernière paie

  • Vérifier les limites d'exonération des indemnités de rupture.
  • Établir une paie de solde de tout compte (Régularisation de plafond, de GMP…).

7 - Contrôler les travaux de l'après-paie

  • Connaître les déclarations liées à la paie (Impact de la DSN).
  • Le paiement des charges : Urssaf ; caisses de retraite.
  • Vérifier l'exactitude de la Ducs DSN.

8 - Activité à distance

Une classe virtuelle :

  • pour prolonger les échanges, partager un retour d'expérience ;
  • corrections d'exercices supplémentaires d'application proposés à la fin du stage ;
  • vérification définitive de l'appropriation des concepts les plus complexes ;
  • possibilité de poser des ultimes questions en direct au formateur.

Les avantages cegos

À qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Responsable et gestionnaire paie.
  • Prestataire externe aux entreprises (cabinets comptables, éditeurs de logiciels…).
  • Les participants sont invités à amener des bulletins de paie de leur entreprise et leur convention collective.

Prérequis

Les objectifs de la formation

  • Connaître les fondements juridiques de la paie et prendre ainsi du recul par rapport à leurs pratiques.
  • Maîtriser les techniques complexes : garantie du net, GMP, régularisation progressive des plafonds, …
  • Prendre en charge les déclarations et le paiement des cotisations dans le contexte de la DSN.

Points forts

  • Mise en pratique opérationnelle tout au long du stage par le calcul de bulletins de paie, notamment cas intégrant la garantie du net, la régularisation progressive des bases de cotisations, l'intégration en paie des indemnités de rupture au delà des limites d'exonération…
  • Distribution à chaque participant du Dictionnaire Paye, édité par le Groupe Revue Fiduciaire et mise à disposition de pocket cards digitales rappelant les principes-clés de la formation.
  • La classe virtuelle permet de corriger un exercice d'application de synthèse pour consolider les apprentissages les plus complexes.

Qualité des formations

Cegos est certifié AFAQ selon le référentiel ISO 9001, qualifié OPQF (qualification figurant sur la liste CNEFOP) et enregistré au Datadock.

En savoir plus

Avis certifiés

4.7/5
24 Avis clients
S. Catherine
Le 14/12/2017
je trouves que la formation a très bien été construit et transmis
C. Aurélie
Le 14/12/2017
Formation très intéressante et complète
H. Philippe
Le 08/12/2017
De bons échanges, Formateur ouvert à toutes les questions et à l'écoute, bon timing. Des cas pratiques bien concrets pour une meilleure appréhension de la paie (plafond, lissage, cumuls...). Formation répondant à mes attentes. Merci à Thierry DEBEE le Formateur pour ses bons conseils et pistes à envisager...
Afficher plus
H. Mélissa
Le 07/12/2017
Formation complète
B. Magalie
Le 15/11/2017
Très bon programme. Très axé sur le terrain, le concret du métier de gestionnaire paye.
G. Lucie
Le 15/11/2017
Formation dense et très intéréssante
C. Céline
Le 10/11/2017
Très bonne formation très dense au niveau du programme. Les corrigés des cas pratiques pourraient être plus explicites.
C. Cécile
Le 09/11/2017
Formation plutôt très professionnelle avec un bon niveau d'expertise.
C. Laetitia
Le 09/11/2017
Formation très complète et intense
B. Chantal
Le 09/11/2017
La formation était assez complète par rapport à nos attentes
L. Elise
Le 09/11/2017
Formation riche en information qui donne de bonnes bases pour évoluer dans le monde de la paie
H. Falakika
Le 30/10/2017
Formation très intéressante, complète et vivante.
R. Nathalie
Le 12/10/2017
TRES CONSTRUCTIVE ET INTERRESSANTE
D. Karen
Le 27/09/2017
Formation très concrète par les petits cas de mise en pratique, très intéressante et enrichissante.
C. Lyly
Le 24/09/2017
Mme Robin est une excellente communicante : ses explications et ses supports ont permis de faciliter la compréhension de sujet complexes. Nous étions 7 à ce stage de 3 jours et nous avons tous été ravi de la qualité de la formation, des locaux, des repas pris dans les restaurants et des collations. En bref, ce fut 3 jours très enrichissants et très plaisants. Encore une fois, bravo à Mme Robin.
L. Marion
Le 21/09/2017
Formation très bien animée et le contenu parfait
H. Séverine
Le 21/09/2017
Favorable , le contenu était intéressant
H. Benoît
Le 18/09/2017
Très bien, indispensable pour un gestionnaire paie.
B. Audrey
Le 13/07/2017
Formation complète et intéressante permettant de se perfectionner
C. Alice
Le 15/06/2017
tres bonne formation complète
M. Anne-Charlotte
Le 09/06/2017
Certains sujets assez pointus ont été abordés trop rapidement
Chère Madame,
Vous avez souhaité partager votre avis et nous vous en remercions.
Nous mettons tout en œuvre pour vous apporter une solution dans les plus brefs délais.
Bien cordialement.
Corinne
Direction Qualité Groupe Cegos
J. Maryline
Le 22/05/2017
Formation qui m'a été particulièrement utile pour me rassurer dans mes pratiques
D. Chloé
Le 17/05/2017
Complète, précise, sans aller trop loin.
S. Caroline
Le 07/05/2017
excellente formaton permettant la mise à jour de ses connaissances
Durée : 3 jours (21 heures)
+ activité à distance
Référence1441
Prix1 780,00 € HT
Forfait repasParis : 57 € HT
autres villes : 51 € HT
Durée : 3 jours (21 heures)
Référence : 1441
Forfait Intra* :5 625,00 € HT
(Prix pour un groupe de 12 personnes max) (*) En savoir plus sur le forfait Intra
S'INSCRIRE EN INTERDates et villes
Du 21 févr. au 29 mars
20180221
Du 19 mars au 20 avr.
20180319
Du 23 avr. au 25 mai
20180423
Du 14 mai au 11 juin
20180514
Du 18 juin au 19 juil.
20180618
Du 16 juil. au 23 août
20180716
Du 20 août au 20 sept.
20180820
Du 10 sept. au 11 oct.
20180910
Du 24 sept. au 26 oct.
20180924
Du 08 oct. au 15 nov.
20181008
Du 29 oct. au 26 nov.
20181029
Du 19 nov. au 21 déc.
20181119
Du 17 déc. au 25 janv.
20181217
Du 02 mai au 31 mai
20180502
Du 18 juin au 20 juil.
20180618
Du 10 sept. au 08 oct.
20180910
Du 19 nov. au 17 déc.
20181119
Du 28 mai au 02 juil.
20180528
Du 17 sept. au 17 oct.
20180917
Du 26 nov. au 08 janv.
20181126
Du 14 mai au 15 juin
20180514
Du 24 sept. au 22 oct.
20180924
Du 03 déc. au 09 janv.
20181203
Du 04 juin au 06 juil.
20180604
Du 01 oct. au 09 nov.
20181001
Du 10 déc. au 14 janv.
20181210
Du 04 juin au 06 juil.
20180604
Du 03 sept. au 04 oct.
20180903
Du 03 déc. au 10 janv.
20181203
Du 28 mai au 25 juin
20180528
Du 17 sept. au 19 oct.
20180917
Du 26 nov. au 08 janv.
20181126
Du 23 avr. au 22 mai
20180423
Du 11 juin au 13 juil.
20180611
Du 29 oct. au 29 nov.
20181029
Du 16 avr. au 17 mai
20180416
Du 27 août au 27 sept.
20180827
Du 19 nov. au 17 déc.
20181119
Du 11 avr. au 18 mai
20180411
Du 27 juin au 25 juil.
20180627
Du 24 oct. au 22 nov.
20181024
Du 14 mai au 14 juin
20180514
Du 01 oct. au 09 nov.
20181001
Du 10 déc. au 18 janv.
20181210
Du 02 mai au 31 mai
20180502
Du 10 sept. au 09 oct.
20180910
Du 05 nov. au 06 déc.
20181105
Du 23 mai au 20 juin
20180523
Du 12 déc. au 16 janv.
20181212
Du 26 sept. au 24 oct.
20180926