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Formation - L'assistant(e) marketing et communication

Maîtriser les fondamentaux du métier : enjeux, outils, techniques

4,7/5
(13 avis)
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Aujourd’hui les missions d’un(e) assistant(e) marketing et d’un(e) assistant(e) de communication sont de plus en plus proches.

Pour cela, l’assistant(e) nouveau(elle) dans la fonction doit prendre la mesure des enjeux de la communication et du marketing, identifier la spécificité des outils et techniques et renforcer ses compétences opérationnelles. L’assistant(e) à "double casquette" communication et marketing, joue un rôle clé dans la réussite des actions de com’ et marketing.

Cette formation centrée sur les fondamentaux du métier d'assistant(e) communication/marketing est idéale pour réussir sa prise de fonction.

Consulter le programme de cette formation en 2022
Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Assistant(e) communication et marketing ; Assistant(e) chargé(e) de la communication de son unité ; Assistant(e) chef de produits.

Prérequis

  • Aucun.
Programme

Le programme de la formation

1 - Repérer les spécificités du rôle de l'assistant(e) au sein du service communication et marketing

  • Enjeux, territoires et acteurs de la communication d'entreprise.
  • De la stratégie marketing au marketing opérationnel.
  • Rôle et missions de l'assistant(e).
Mise en situation

Atelier pratique à partir d'une étude cas.

2 - Préparer l'analyse et le diagnostic de communication

  • Identifier les différentes méthodes utilisées pour définir les besoins de communication (enquêtes qualitatives, questionnaires, méthodes projectives…).
  • Cartographie des acteurs.
  • Réaliser un état des lieux des actions et outils de communication.
  • Définir des objectifs de communication ciblés grâce au triangle "cible, objectif, action".

3 - La démarche marketing et ses outils

  • Analyse du marché et de son environnement.
  • Choix et recommandations.
  • Veille marketing ; plan marketing opérationnel.
Mise en situation

Appropriation des méthodologies par des ateliers en sous groupe.

4 - Participer à la mise en œuvre et au pilotage des projets

  • Identifier les publics cibles de l'entreprise.
  • Utiliser les outils collaboratifs et le web pour gagner en efficacité.
  • Contribuer à la mesure et à l'évaluation des actions.
Mise en situation

Mises en situation en sous groupe sur un cas pratique.

5 - Travailler avec les partenaires extérieurs

  • Rédiger un brief.
  • Piloter l'appel d'offre.
  • Assurer l'interface entre les différents acteurs : agences ; médias ; en interne.
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Mesurer les enjeux de la communication d'entreprise.
  • Acquérir une vision globale et opérationnelle.
  • Se repérer dans les outils on et off line du marketing.
Evaluation

Evaluation

  • Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Les essentiels pour acquérir une vision globale du métier d'assistant(e) communication et marketing, et être plus opérationnel(le).
  • Chacun peut proposer ses exemples à améliorer ou à mettre en œuvre.

Formateurs experts

Nos responsables pédagogiques et formateurs sont des experts reconnus dans leur métier. Vous pouvez échanger avec eux sur le blog de la communication digitale .

Qualité des formations

Cegos est certifié AFAQ selon le référentiel ISO 9001, qualifié OPQF (qualification figurant sur la liste CNEFOP) et enregistré au Datadock.
En savoir plus

Métier accessible : Assistant Marketing et Communication

Vous pouvez trouver plus d'informations sur ce métier dans la Fiche métier de Assistant Marketing et Communication.

Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

Avis

Les avis sur la formation

4,7
Note de la formation
77%
15%
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D. Aurore

11/10/2021
5/5

Formation très enrichissante même si elle reste très courte.

B. Catherine

26/10/2020
4/5

Formation très complète et permettant de se familiariser avec des outils de communication et de marketing

a. anonymous

13/11/2019
5/5

Très intéressant et très instructif

Dates et villes

Mise à jour le 22/10/2021

Trier par:

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Les avantages CEGOS

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Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
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  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

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