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Formation 100% à distance - Les bases de l'accompagnement du changement

Comprendre les mécanismes du changement

3,5/5
(54 avis)
  • A distance
  • Fondamental
  • 4Real
    4REAL© est la nouvelle génération de formations Cegos : des parcours mixtes, individualisables, axés sur la transposition en situation de travail pour plus de performance
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Formation 100% à distance
Référence
9259

Durée
12h10

Prix
1 250,00 € HT

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Formation 100% à distance
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9259

Durée
12h10

Forfait intra - En savoir plus
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(Prix pour un groupe de 12 personnes max)

Formation 100% à distance
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Vous devez accompagner des projets de changement et en identifier les enjeux. Cette formation vous apporte les outils d'analyse nécessaires. Elle vous permet également d'anticiper les risques. Vous disposez d'outils opérationnels pour piloter votre projet de transformation.


Cette formation est très recommandée en Intra pour les projets de transformation d’une entreprise ou d’une organisation du secteur public.

Cette formation est également proposée au format présentiel ou en classe à distance (Réf. 2357).

Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Manager, chef de projet ou responsable chargé(e) du changement.

Prérequis

  • Aucun.
Programme

Le programme de la formation

Activité(s) individuelle(s) de démarrage
  • Un questionnaire d'auto-positionnement.
  • Une vidéo "Ça ne marchera pas !" pour illustrer la problématique.
Première classe virtuelle (3 heures)
  • Décrypter les mécanismes du changement.
  • Identifier les étapes d'une transformation.
  • Les faits significatifs du changement et les résistances associées.
Deuxième classe virtuelle (3 heures)
  • Reconnaître les signaux de résistance au changement.
  • Repérer l'expression des résistances.
  • Identifier les différentes typologies d'acteurs dans le changement.
  • Réaliser la cartographie des acteurs.
Entraînement ou mise en application
  • Réalisation d’activités en sous-groupes ou en individuel :
    • Recenser les acteurs du changement dans votre organisation (cartographie des acteurs).
    • Lister les points sensibles : facteurs de résistance au changement.
Troisième classe virtuelle (3 heures)
  • Concevoir le plan de communication pour accompagner le changement.
  • Clarifier les besoins à prendre en compte pour gérer les éventuelles objections.
  • Identifier les mécanismes du stress pour y répondre si nécessaire.
  • Faire face aux situations délicates.
Activité(s) individuelle(s) d'entraînement
  • Un programme de renforcement : un défi par semaine pendant 7 semaines.
  • Un module d'entraînement : Obtenir l'adhésion de ses interlocuteurs.
  • Un module e-learning : Gérer les objections.
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Décrypter les mécanismes du changement.
  • Conduire le diagnostic humain d'un projet de changement.
  • Communiquer avec pertinence sur le projet de changement.
  • Identifier les besoins individuels face au changement.
  • Anticiper les risques et les conflits liés au changement.
  • Piloter la démarche de changement.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Full Digital est un parcours 100% à distance. Cette formation alterne sur 12 heures consécutifs des interactions humaines -partages d’expériences avec le groupe et le formateur lors de 3 classes virtuelles- et une aide à la transposition au travers d’activités et d’entraînements proches des situations de travail.
  • Pour ancrer les apprentissages dans la durée, une série de ressources est disponible sur notre plateforme pendant un an après la formation.
  • Une approche opérationnelle transposable à votre contexte professionnel.
  • Une alternance de séquences ciblées pour vous accompagner sur chacun des outils.
  • Des apports, des exercices, des partages d'expériences pour conforter vos pratiques.

Qualité des formations

Cegos est certifié Iso 9001, Qualiopi et qualifié OPQF.
En savoir plus

Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

Avis

Les avis sur la formation

3,5
21%
44%
13%
13%
9%

L. Diana

22/11/2021
2/5

Cette formation manque cruellement de profondeur. L'organisation en 2 temps de 2 fois 2 demi journées n'est pas suffisant pour traiter ce sujet complexe et cela fait perdre le fil. La documentation est plutôt bien faite mais je n'ai pas besoin d'un formateur si celui ci me dit de la lire toute seule. Ce qu'on cherche dans ce genre de formation c'est vraiment d'appréhender et d'accompagner les réfractaires et je ne suis pas sortie avec plus de billes qu'auparavant mais une bribe d'idée donnée par les autres participants. J'ai le sentiment d'avoir perdu mon temps en participant à cette formation.

Chère Madame,
Nous vous remercions pour le partage de votre avis sur la formation suivie, nous regrettons qu'elle n'ait pas totalement répondu à vos attentes.
Nos chargés de la qualité sont à votre écoute si vous souhaitez échanger via l'adresse directionqualite@cegos.fr
Bien cordialement,
Marie-Pierre
Direction qualité Groupe Cegos

L. Pascale

18/11/2021
1/5

La formation est prévue durer 12 h dont 6 H de visio..La visio s'est bien passée avec la formatrice par contre j'ai eu 45 mn d'elearning au lieu de 6H..je n'ai pas accès aux documents qui nous ont été montrés..J'ai du réclamer le second mail de connexion car je n'arrivai pas à accéder à la seconde visio...J'ai appelé Cégos 4 fois : 2 personnes m'ont raccroché au nez 3 fois..Je n'ai toujours pas accès au documents malgré mes relances..Bref une vrai perte de temps pour moi

Chère Madame,
Nous regrettons les dysfonctionnements que vous nous avez signalés.
Nos chargés de la qualité sont à votre écoute si vous souhaitez échanger via l'adresse directionqualite@cegos.fr
Bien cordialement,
Kevin
Direction qualité Groupe Cegos

Z. Khadija

13/09/2021
3/5

trop court

Dates

Trier par:

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    Il est possible que, pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut-être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur une autre date à distance ou dans une ville proche.

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    • Le 16 févr. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 16 févr. 2022 de 14h00 à 17h
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    • Le 10 mars 2022 de 9h00 à 12h
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    • Le 07 avril 2022 de 9h00 à 12h
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    • Le 15 juin 2022 de 9h00 à 12h
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    • Le 08 août 2022 de 9h00 à 12h
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    • Le 18 août 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 18 août 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 19 août 2022 de 14h00 à 17h
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    • Le 22 août 2022 de 9h00 à 12h
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    • Le 05 sept. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 05 sept. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 06 sept. 2022 de 14h00 à 17h
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    • Le 22 sept. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 22 sept. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 23 sept. 2022 de 14h00 à 17h
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    • Le 03 oct. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 03 oct. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 04 oct. 2022 de 14h00 à 17h
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    • Le 17 oct. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 17 oct. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 18 oct. 2022 de 14h00 à 17h
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    pour cette session :

    • Le 24 oct. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 24 oct. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 25 oct. 2022 de 14h00 à 17h
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    pour cette session :

    • Le 02 nov. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 02 nov. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 03 nov. 2022 de 14h00 à 17h
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    Détail des dates
    pour cette session :

    • Le 21 nov. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 21 nov. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 22 nov. 2022 de 14h00 à 17h
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  • 1 250,00€HT
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    Détail des dates
    pour cette session :

    • Le 15 déc. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 15 déc. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 16 déc. 2022 de 14h00 à 17h
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    Détail des dates
    pour cette session :

    • Le 21 déc. 2022 de 9h00 à 12h
    • Le 21 déc. 2022 de 14h00 à 17h
    • Le 22 déc. 2022 de 14h00 à 17h
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Les avantages CEGOS

40 000 stagiaires
formés chaque année

96% de maintien de sessions garanties

Nous réalisons 96% des sessions garanties.
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Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
  • Formation aux outils pédagogiques,
  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !

Formation 100% à distance - Les bases de l'accompagnement du changement