Certification du cycle Diriger un centre de profit ou une Business Unit
Management stratégique : Diriger un centre de profit, une unité, une business unit - CP FFP
A distance
- Fondamental


Partager cette formation
Cette certification et la formation associée sont éligibles au CPF. Code CPF : 237256.
Intitulé officiel de la certification : RS2178 - Management stratégique : Diriger un centre de profit, une unité, une business unit - CP FFP.
Plus d’informations sur le site de France Compétences : https://www.certificationprofessionnelle.fr.
Le Certificat Professionnel FFP valide les acquis de la formation et atteste de la maitrise des compétences liées à une activité, une fonction ou un métier.
A qui s'adresse ce certificat ?
Le programme du certificat
Les objectifs
Le dispositif de certification permet à chaque candidat de :
- S'assurer de la maitrise des compétences nécessaires à son métier ainsi que de la capacité à les transposer en situation de travail grâce à la constitution d'un dossier de preuves individuel.
- Valider et évaluer ses acquis de formation.
- S’inscrire dans une perspective d’évolution ou de reconversion professionnelle.
Descriptif des compétences constituant la certification
- Analyse stratégique
- Appréhender les enjeux liés à l’environnement de l’entreprise pour créer des solutions innovantes permettant d’accroître la performance de l’entreprise sur son marché.
- Appréhender les enjeux de l’innovation pour l’entreprise et les différentes formes qu’elle revêt (sociale, client, managériale).
- Développer et mettre en œuvre des nouvelles solutions, sur le plan commercial, managérial, produit… pour créer de la valeur ajoutée de façon nouvelle au sein de l’entreprise.
- Conduite du changement
- Mener et défendre un projet dans son ensemble, depuis la prise en compte d’une problématique stratégique jusqu’à la formulation de solutions opérationnelles.
- Instaurer des partenariats avec les parties prenantes de son écosystème pour créer de la valeur nouvelle.
- Gestion de ressources financières
- Identifier les leviers en matière de gestion économique et financière de l’entreprise, les sources de financement et les enjeux qui en découlent.
- Appréhender les impacts des décisions opérationnelles sur le bilan et le résultat.
- Définir les leviers d’amélioration de la performance économique.
- Leadership
- Adopter la posture de leader positif et inspirant confiance dans les équipes.
- Fédérer les ressources et les partenaires en créant une dynamique autour de la stratégie d'entreprise.
- Développer la motivation et l’engagement au sein des équipes.
- Pilotage d'une activité
- Inciter ses interlocuteurs à utiliser et à suivre des indicateurs de performance pertinents.
- Établir et suivre un budget, choisir et contrôler les investissements.
- Construire et utiliser un business plan.
- Déployer des plans d’amélioration continue.
- Management des ressources humaines
- Anticiper les risques psychosociaux.
- Améliorer la performance de la gestion des ressources humaines sur son périmètre.
- Identifier les leviers permettant de faire des ressources humaines un facteur de compétitivité pour l’entreprise.
Certificat
Dossier de candidature
Ce dossier a pour but de vérifier la cohérence du projet du candidat avec la certification visée.
Il permet de vérifier la compatibilité du projet professionnel envisagé avec les exigences de la certification.
Questionnaire(s) en ligne
Le candidat répond à un ou des questionnaires couvrant l'ensemble du référentiel des compétences à certifier.
Le candidat dispose de deux tentatives pour s'entrainer à répondre aux questionnaires.
Dossier de preuves individuel
Le candidat constitue un dossier de preuves individuel à partir de situations professionnelles ou applicables au contexte professionnel, attestant de la mise en œuvre des compétences - 3 à 5 preuves sont demandées couvrant 60% au moins du référentiel de compétences. Le candidat reçoit un feedback individuel par e-mail.
Classe virtuelle
Partage d’expérience collectif en classe virtuelle sur la mise en oeuvre des compétences acquises en situation de travail et sur le dossier de preuves.
Jury de certification
L'attribution du certificat est basée sur les résultats obtenus au(x) questionnaire(s) et l'évaluation du dossier de preuves. Les résultats sont transmis au candidat et le certificat est mis à disposition.
Les points forts
La certification est inscrite au Répertoire Spécifique et reconnue dans l’espace officiel de la certification professionnelle de France Compétences. Elle est donc éligible au titre du CPF.
Délivré par un jury d’experts, le Certificat Professionnel FFP est adossé à un référentiel de compétences et reconnu dans le monde de l’entreprise.
Formateurs experts
Nos responsables pédagogiques et formateurs sont des experts reconnus dans leur métier. Vous pouvez échanger avec eux sur le blog du management .
Qualité des formations
Cegos est certifié AFAQ selon le référentiel ISO 9001, qualifié OPQF (qualification figurant sur la liste CNEFOP) et enregistré au Datadock.
En savoir plus
Dates
- Le 06 avril 2021A DISTANCE1 050,00 € HTPlaces disponibles
Session garantieLe lien de connexion à la formation à distance vous sera envoyé quelques jours avant le début de la formation - Le 31 mai 2021A DISTANCE1 050,00 € HTPlaces disponibles
Session garantieLe lien de connexion à la formation à distance vous sera envoyé quelques jours avant le début de la formation - Le 17 juin 2021A DISTANCE1 050,00 € HTPlaces disponibles
Session garantieLe lien de connexion à la formation à distance vous sera envoyé quelques jours avant le début de la formation - Le 18 août 2021A DISTANCE1 065,00 € HTPlaces disponiblesLe lien de connexion à la formation à distance vous sera envoyé quelques jours avant le début de la formation
- Le 02 sept. 2021A DISTANCE1 065,00 € HTPlaces disponiblesLe lien de connexion à la formation à distance vous sera envoyé quelques jours avant le début de la formation
- Le 01 oct. 2021A DISTANCE1 065,00 € HTPlaces disponiblesLe lien de connexion à la formation à distance vous sera envoyé quelques jours avant le début de la formation
- Le 19 nov. 2021A DISTANCE1 065,00 € HTPlaces disponiblesLe lien de connexion à la formation à distance vous sera envoyé quelques jours avant le début de la formation
Les avantages CEGOS
250 000 stagiaires
formés chaque année
95% de maintien de sessions garanties
Nous réalisons 95% des sessions garanties.
Il est possible que, pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut-être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur une autre date à distance ou dans une ville proche.
Habilitation consultants
formateurs
Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :
- Expertise dans un métier, un domaine professionnel
- Formation aux outils pédagogiques,
- Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.
Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !
Forfait Intra
Le forfait Intra comprend :
- cette formation pour un groupe de 12 personnes maximum,
- l’ensemble des activités pédagogiques prévues dans la notice et la documentation numérique associée,
- l'évaluation et l'émargement Cegos dématérialisés
Recevoir le programme par email
Le programme a pu évoluer
Vous avez choisi une session en , le programme de cette formation a pu évoluer. Souhaitez-vous :
Consulter le programme de cette formation en ou continuer votre achat
Envoyer le programme à un collaborateur
Preis
Es entstehen keine zusätzlichen Liefer- & Versandkosten