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CPF
 

Formation diplômante - Master Management Global

Certification enregistrée au RNCP - Éligible au CPF

  • Présentiel
  • Perfectionnement
  • Cycle diplômant
Référence
2401

Durée
50 jours

Prix
21 400,00 € Net

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Le Master Management Global, réalisé en partenariat entre l’Université Paris-Dauphine et le groupe Cegos, accueillera en 2021 sa 29ème promotion. Le diplôme de Grand Établissement délivré par l'Université Paris-Dauphine possède le grade européen de Master de management. Cette formation couvre les différents aspects de la gestion d’une organisation ou d’une business unit : la définition de sa stratégie, son pilotage opérationnel et financier, la conduite de son développement et le management des équipes. 

L'objectif de ce programme est de donner à de futurs responsables d'entreprises, de centre de profit ou de business unit,  les fondamentaux indispensables pour prendre des décisions engageantes et être capable d'être un acteur de qualité avec des interlocuteurs internes ou externes. 

 

Les managers sont confrontés à un double défi

  • Comment consolider et renouveler ses compétences individuelles, comment contribuer à accroître les synergies et les compétences collectives pour continuer à être créateur de valeur pour son entreprise ?
  • Comment maintenir et développer ses compétences personnelles, garantes d’une meilleure et plus longue employabilité ?

Ce sont ces deux défis que le Master Management à Paris propose de relever à travers un programme généraliste favorisant le partage d’expériences entre les participants.

Prochaine réunion d'informations le 15 avril (Webinar 12h).

Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Cadre supérieur exerçant des responsabilités effectives dans le management d’une unité fonctionnelle ou opérationnelle ou d’une entreprise dans son ensemble.
  • Cadre à fort potentiel, qui se prépare à exercer des responsabilités globales de direction d’une filiale ou d’un centre de profit.

Modalités de candidature

Ce Master Management à Paris est accessible :

  • Aux titulaires d’un diplôme bac + 5.
  • Aux titulaires d’un diplôme bac + 4 justifiant d’au moins 3 années d’expérience professionnelle.

 

Des dérogations laissées à l’appréciation du jury pourront être accordées à des candidats ne répondant pas aux critères définis ci-dessus.

  • Les candidats du Master management global sont sélectionnés sur dossier et entretien en fonction de leur expérience, de leur motivation, de la cohérence de leur projet professionnel et de leur potentiel d’évolution vers un poste de responsabilité.
Programme

Le programme de la formation

1 - Définir la stratégie

  • Concepts et méthodes d'analyse stratégique.
  • Jeu de go et stratégie.
  • Simulation stratégique.
  • Méthode de diagnostic stratégique.
  • Analyse et plan d'action d'une PME.
  • Business plan.
  • Reprise d'entreprise.

2 - Piloter la performance financière

  • Comptabilité financière.
  • Analyse financière.
  • Pilotage de la performance.
  • Entreprise en difficulté.

3 - Motiver ses équipes et renforcer son leadership

  • Ressources humaines.
  • Leadership
  • Inventaire de personnalité (PCM)
  • Management.
  • Le management interculturel et synergie dans les équipes.
  • Lean management.
  • S'exprimer, communiquer et convaincre.

4 - Développer l'entreprise dans un contexte changeant

  • Transformation digitale.
  • RSE.
  • Marketing.
  • Marketing digital et relation client.
  • Management de l'innovation.
  • Développement commercial.
  • Management de la qualité.
  • Management de projet.
  • Conduite du changement et réorganisation.
  • Gestion des risques et de crise et plan de continuité d'activité. 

5 - Intégrer la dimension internationale et normatives des affaires


  • Développement à l'international.
  • Droit des contrats.
  • Normes IFRS.
  • Droit social.
  • Voyage d'étude à Londres.

Le programme s'articule autour de situations et moments forts.

  • Tout d'abord, les étudiants mènent en groupe un diagnostic stratégique d'une PME en lien avec ses dirigeants.
  • Ce diagnostic stratégique est mené pendant toute la durée du programme et conduit à la rédaction d'un mémoire d'analyse et de préconisations stratégiques.
  • Cette étude est présentée devant un jury composé des dirigeants de l'entreprise et d'enseignants.
  • Pour mener ce diagnostic, les étudiants travaillent en équipe de 4 ou 5 et sont assistés par un consultant du groupe Cegos et/ou un enseignant de l'Université.
  • Deux voyages d'étude représentent des temps forts du parcours. La formation débute par un voyage de 3 jours sur le Campus de Dauphine à Londres. Ce voyage permet de poser le cadre de la dimension internationale, de partager autour des questions de leadership et de garantir l'esprit de groupe. Un second voyage est réalisé dans une capitale européenne pour appréhender sur le terrain la réalité de la globalisation et de la transformation digitale des entreprises.
  • Ces voyages sont de plus des moments privilégiés pour renforcer les liens entre les membres de la promotion et pérenniser sa cohésion.
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Devenir promoteur de la stratégie de son entreprise par une approche des marchés et des situations concurrentielles.
  • Maîtriser les techniques du pilotage financier.
  • Affirmer son leadership en ayant un meilleur impact auprès des différents acteurs de l'entreprise.
  • Développer l'entreprise dans un contexte changeant en intégrant la transformation digitale.
  • Intégrer la dimension internationale et normative des affaires à l'international.

Bénéfices participant

  • Acquérir de l’autonomie par la maîtrise des outils de management de l’entreprise.
  • Faire preuve de plus d’assurance et de confiance dans ses pratiques.
  • Obtenir une reconnaissance universitaire de ses compétences.
  • Justifier une évolution de carrière ou une nouvelle orientation.
  • Avoir une meilleure compréhension des problèmes globaux de l’entreprise.
Pédagogie

Pédagogie

Dispositif pédagogique

Le Master management se déroule sur 15 mois à Paris

  • À raison d’une session d’ouverture, de deux sessions par mois de deux jours (vendredi 9h à 20h - samedi 8h30 à 16h30) et d’une session pour la soutenance du mémoire, soit 50 jours de formation.
  • Les 400 heures du Master management à Paris sont réparties en cours, en séance plénière, en conférences, en travaux de groupe sur l’étude d’entreprise et en soutenance.
  • Un travail collectif de portée stratégique et opérationnelle, s’appuyant sur une situation d’entreprise réelle et en prise directe avec ses dirigeants est conduit pendant toute la durée du programme par des équipes de 4 à 5 participants assistés par un consultant Cegos ou un enseignant de l’université.
  • Des conférences sont prévues de 18h à 20h chaque vendredi des sessions du programme.

Modalités d’évaluation et d’obtention du diplôme

  • Le diplôme délivre le grade européen de Master de management aux participants ayant satisfait aux exigences de l’évaluation finale. L’attribution du diplôme dépend :
    • d'une évaluation individuelle par contrôle des connaissances des notions fondamentales étudiées dans chaque module ;
    • de travaux individuels réalisés en dehors des sessions de formation ;
    • de l’évaluation d'un diagnostic stratégique (rédaction et soutenance) par un jury ; 
    • de l’assiduité et l’implication au cours de l’enseignement et de la mission en entreprise.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Une formation généraliste et complète en management et stratégie.
  • Une approche académique et pragmatique réussie par l'association de deux acteurs de référence.
  • Un dispositif de formation efficace éprouvé par l'expérience acquise par plus de 20 années d'existence et 28 promotions.
  • Un calendrier adapté aux contraintes des professionnels en activité (deux sessions chaque mois, le vendredi et samedi) et une formation se déroulant dans Paris.
  • Des enseignements en français mais résolument ouverts à l'international.
  • Une dynamique de groupe très forte et pérenne.
  • Une dimension internationale véhiculée par des enseignements spécifiques et un voyage d'étude.
  • Une formation destinée aux managers des grandes entreprises et aux dirigeants de PME.
  • L'intégration au réseau des diplômés de l'Université Paris-Dauphine.

Aides au financement

  • Dispositifs d’aide au financement mobilisables selon la situation des candidats.

Partenaire

L'Université Paris Dauphine-PSL a été créée en 1968 sur les champs des sciences de l'organisation et de la décision et propose une large gamme de formations dans les domaines de la gestion, du droit, des sciences sociales, des mathématiques appliquées et de l'informatique.

Dauphine est membre de "Paris Sciences et Lettres" créée en 2010 et figure dans le top 50 des universités mondiales. Elle rassemble une communauté foisonnante de 4 500 chercheurs et 17 000 étudiants qui ont Paris pour campus et le futur pour horizon.

PSL est composée de onze établissements : Collège de France, Conservatoire National Supérieur d'Art  Dramatique, Ecole nationale des chartes, Ecole nationale des Mines de Paris, Ecole normale supérieure, Ecole Pratique des Hautes Etudes, ESPCI Paris, Institut Curie, Observatoire de Paris, Paris-Dauphine.

PSL est classée parmi les 50 premières universités mondiales par le Times Higher Education et QS. Pépinière de 28 prix Nobel, 10 médailles Fields, 3 prix Abel, 48 médailles d'or du CNRS, 50 César et 79 Molière, PSL représente 8% de la recherche française.

Les relations internationales constitue l'une des priorités stratégiques de Dauphine, avec des partenariats internationaux en recherche, l'inscription de la mobilité internationale dans les cursus, le recrutement de professeurs et d'étudiants étrangers et la création de cursus en anglais.

L'Université a acquis le statut de Grand établissement en 2004, obtenu l'accréditation Equis en 2009, et depuis 2014 est membre de la conférence des Grandes Ecoles.

L'Université accueille depuis 45 ans des salariés mettant en œuvre une démarche personnelle ou venant à l'initiative de leur entreprise. Dauphine propose l'offre de cursus diplômants dédiés aux managers la plus large de France.

Qualité des formations

Cegos est certifié AFAQ selon le référentiel ISO 9001, qualifié OPQF (qualification figurant sur la liste CNEFOP) et enregistré au Datadock.
En savoir plus

Dates et villes

Mise à jour le 14/04/2021

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Les avantages CEGOS

250 000 stagiaires
formés chaque année

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Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


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