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Formation - Perfectionnement pratique des membres de la CSSCT

Formation obligatoire agréée par le Ministère du Travail

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    4REAL© est la nouvelle génération de formations Cegos : des parcours mixtes, individualisables, axés sur la transposition en situation de travail pour plus de performance
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Référence
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Durée
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Prix
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NB : à partir du mois d’avril cette formation est supprimée au profit de nouvelles formations conçues pour répondre aux exigences de la loi du 2 août 2021.
Pour les formations initiales en santé, sécurité et conditions de travail, voir la formation Réf. 9416 (entreprises de plus de 50 salariés) ou la formation Réf. 9417 (entreprises de moins de 50 salariés)
Pour les formations de renouvellement, voir la formation Réf. 9418 (module obligatoire pour toutes les entreprises de plus de 11 salariés) ou la formation Réf. 9419 (module obligatoire pour les entreprises de plus de 300 salariés, optionnel pour les autres).

L'article L2315-18 du code du travail prévoit jusqu'au 1er avril 2022 que les membres du CSE ou de la CSSCT doivent bénéficier d’une formation de 3 jours minimum dans le cadre de l’exercice de leur fonction, en matière de santé sécurité et conditions de travail. Cette formation est complémentaire à la formation des membres en matière de SSCT (Réf. 9061). Elle permet de renforcer ses connaissances et d’aller plus loin dans la pratique. Cette formation est agréée par le Ministère du Travail et apporte les outils nécessaires à la réalisation de vos missions.




Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

Prérequis

  • Aucun.
Programme

Le programme de la formation

Avant
  • Un autodiagnostic.
Pendant - En groupe

1 - Identifier les missions du CSE en matière de santé sécurité et conditions de travail 

  • Être informé, consulté.
  • Missions déléguées par le CSE à la CSSCT.
  • Analyser les risques, enquêter, inspecter et être force de proposition.

2 - Analyser les risques de son secteur et de son entreprise pour exercer son rôle de prévention

  • Analyser les risques sur un poste de travail.
  • Analyser le document unique.
  • Organiser les inspections.
  • Identifier les risques de son secteur d’activité et rechercher des informations utiles.

3 - Bâtir un plan d’actions de prévention des risques

  • Identifier les situations professionnelles à risques.
  • Analyser les impacts : télétravail, TMS, réorganisation, déménagement, déplacements, addictions…
  • Proposer des actions et agir.

4 - Communiquer auprès des acteurs de la santé sécurité au travail

  • Préparer la réunion de la CSSCT, du CSE.
  • Bâtir un argumentaire basé sur les propositions de prévention.
  • Construire un plan de communication.
Après - Mise en œuvre en situation de travail
  • Un programme de renforcement : "Un défi par semaine pendant 7 semaines" et une vidéo : "La prévention juridique du harcèlement moral".
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Exercer sa mission SSCT avec une forte valeur ajoutée pour se positionner comme un interlocuteur constructif et proactif.
Evaluation

Evaluation

  • Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Le + digital : un quiz interactif, une vidéo sur la prévention juridique du harcèlement moral.
  • De nombreux cas pratiques et mises en situation pour s’entraîner à exercer son mandat.
  • Formation immédiatement transposable en entreprise.

Qualité des formations

Cegos est certifié Iso 9001, Qualiopi et qualifié OPQF.
En savoir plus

Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

Dates et villes

Mise à jour le 21/01/2022

Trier par:

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    Il est possible que, pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut-être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur une autre date à distance ou dans une ville proche.

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    Le lien de connexion à la formation à distance sera envoyé au participant quelques jours avant le début de sa formation.
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    Le lieu de formation sera indiqué environ 3 semaines avant le début de la formation

Les avantages CEGOS

40 000 stagiaires
formés chaque année

96% de maintien de sessions garanties

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Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
  • Formation aux outils pédagogiques,
  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !

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