Formation \ référence 7358

Formation - Le marketing de soi

Mettre en avant ses atouts personnels au service de son parcours professionnel

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Formation dans nos centres
Référence : 7358
Durée : 2 jours (14h) + activité à distance

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Mettre en avant son expérience, son savoir-faire, son réseau, ou encore ses particularités, ses atouts ou ses ressources permet de faire la différence et d'être remarqué. Encore faut-il les avoir identifiés et appris à les promouvoir. Or il est malaisé d'avoir une juste perception de son image. Comprendre la démarche marketing et en exploiter toutes les finesses pour l'appliquer à soi-même permet de se positionner et d'identifier ses axes de progrès personnels et professionnels, pour trouver et occuper pleinement sa place.

Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Tout collaborateur souhaitant développer son image professionnelle.

Prérequis

  • Cette formation ne nécessite pas de prérequis.
Programme

Le programme de la formation

1/ Réaliser l'audit de son image

  • Adopter une démarche marketing :
    • les règles de l'audit ;
    • les indicateurs ;
    • les écueils à éviter.
  • Évaluer de manière objective son image :
    • image perçue par les autres ;
    • image souhaitée.
  • Analyser son environnement.
  • Réaliser un benchmark de son image.

2/ Mesurer l'écart entre son image et ses aspirations

  • Définir ses objectifs personnels et professionnels.
  • Faire le bilan de la situation avec une analyse SWOT :
    • Strengths (forces) ;
    • Weaknesses (faiblesses) ;
    • Opportunities (opportunités) ;
    • Threats (menaces).

3/ Mettre en place son "plan marketing d'image"

  • Définir les stratégies gagnantes à mettre en place.
  • Identifier et mettre en œuvre les moyens adaptés.
  • Soigner sa communication.
  • Analyser la réussite.

4/ Activités à distance

  • Pour découvrir un sujet en lien avec votre formation : un module e-learning "Mieux se connaître pour mieux communiquer.".
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Réaliser son audit personnel, définir sa stratégie gagnante à court et moyen terme, bâtir son plan d'actions personnel.
  • Mettre en avant ses qualités pour être plus efficace dans sa fonction.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Chacun travaille sur son propre cas et construit le plan marketing de son image.
  • Une méthode inspirée de la démarche et des outils marketing vous permettront d'être objectif et vous placeront en situation de réussite.
  • Un module e-learning vous donnera des clés pour développer votre confiance en votre image.

Formateurs experts

Nos responsables pédagogiques et formateurs sont des experts reconnus dans leur métier. Vous pouvez échanger avec eux sur le blog de l'efficacité professionnelle .

Qualité des formations

Cegos est certifié AFAQ selon le référentiel ISO 9001, qualifié OPQF (qualification figurant sur la liste CNEFOP) et enregistré au Datadock.
En savoir plus

Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

Les avantages CEGOS

250 000 stagiaires
formés chaque année

95% de maintien de sessions garanties

Pour vous apporter encore plus de fiabilité, nous nous engageons à réaliser les sessions identifiées par «Session garantie». Nous réalisons 95% de ces Formations Garanties. Il est possible que pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur la ville la plus proche en vous offrant une compensation financière de 35% du prix de la formation.

Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
  • Formation aux outils pédagogiques,
  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !