Formation \ référence 7562

Formation - Expert en ingénierie de formation

Du cahier des charges à la validation de la conception

4,6/5
(21 avis)
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Formation dans nos centres - Référence : 7562
Durée : 3 jours (21h) + activité à distance

Prix
1 895 € HT

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Formation dans vos entreprises
Durée : 3 jours (21h) + activité à distance

Forfait intra*
5 870 € HT

(Prix pour un groupe de 12 personnes max)


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Vous souhaitez concevoir des solutions formation innovantes et adaptées. Ceci nécessite de faire des choix, adossés à un cahier des charges précis. Formation en salle, à distance, en situation de travail, dispositif mixte … : les impacts de ces choix en termes de coût, mais aussi d'efficacité, doivent être anticipés et argumentés. C'est l'objectif de cette formation à l'ingénierie de formation.

Pour qui

À qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Chargé de formation, Chef de projet formation, responsable pédagogique, responsable de formation, formateur.

Prérequis

  • Une première expérience en conception de formation est préférable afin de tirer le meilleur profit de ce stage.
Programme

Le programme de la formation

1/ Qualifier le besoin et élaborer le cahier des charges

  • Utiliser un protocole d’entretien avec les commanditaires : valider les objectifs à atteindre, prendre en compte le contexte dans lequel les compétences seront mobilisées.
  • Construire le cahier des charges.
  • Définir les critères de réussite.

2/ Construire l'architecture du dispositif pédagogique

  • Les modalités de développement des compétences : s'appuyer sur la nouvelle définition de l'action de formation.
  • Anticiper les avantages et inconvénients de chaque modalité : formation en salle, à distance, mixte, formation en situation de travail (FEST).
  • Intégrer les usages du digital : modules, videos, classes virtuelles, digital en présentiel …
  • Intégrer les situations de travail et le collaboratif : modèle 70-20-10.
  • Mixer les modalités, en salle et à distance :
    • utiliser le digital pour renforcer l'expérience et l'efficacité.
  • Choisir les modalités d'évaluation.

3/ Lancer un appel d’offres et sélectionner un prestataire

  • Lister les prestataires potentiels.
  • Rédiger l'appel d'offre.
  • Définir les critères de sélection.

4/ Valider les supports de formation

  • Définir les livrables attendus.
  • Utiliser une grille de validation.

5/ Piloter le déploiement du dispositif

  • Définir le plan de communication.
  • Organiser le pilotage.
  • Surveiller coûts, qualité et délais.
  • Valoriser les résultats.

6/ Activités à distance

Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Valider le besoin de formation et élaborer le cahier des charges du dispositif.
  • Construire l’architecture du dispositif pédagogique.
  • Intégrer le digital, les media sociaux, les situations de travail, dans les solutions formations.
  • Lancer l’appel d’offres et sélectionner les prestataires.
  • Valider la conception pédagogique.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Le + digital : des applis ludiques et interactives que vous pourrez aisément utiliser dans votre entreprise.
  • Formation pratique, étayée par de nombreuses situations concrètes.
  • Une matrice d'aide à la décision pour intégrer au mieux la multimodalité dans vos dispositifs de formation.
  • 4 à 6 semaines après la formation, vous retrouvez le groupe lors d'une classe virtuelle pour partager vos pratiques et renforcer les acquis.

Formateurs experts

Nos responsables pédagogiques et formateurs sont des experts reconnus dans leur métier. Vous pouvez échanger avec eux sur le blog de la formation professionnelle et le blog du Digital Learning .

Qualité des formations

Cegos est certifié AFAQ selon le référentiel ISO 9001, qualifié OPQF (qualification figurant sur la liste CNEFOP) et enregistré au Datadock.
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Financement

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Avis

Les avis sur la formation

4,6/5
(21 avis)

A. Magaly

21/12/2018
5/5

Formation interactive, permettant de se mettre directement dans le contexte pour pouvoir mettre en pratique les différents concepts de l'ingénierie de formation et échanger les expériences entre apprenants

M. Pierre

17/12/2018
5/5

Excellent module , avec un formateur de très haut niveau, ouvert, pragmatique, efficace, dynamique

L. Alex

26/09/2018
5/5

excellent

L. Valérie

24/09/2018
5/5

Indispensable pour ceux qui pratiquent depuis plusieurs années, voir à compléter par la formation sur les outils pédagogiques en fonction des profils de poste

S. Delphine

26/06/2018
3/5

Cette formation est adapté à des personnes qui travaillent au sein d'un service RH

D. Vincent

25/06/2018
5/5

Frmationn totalement en phase avec l'évolution et les tendances de la formation. Complètement en phase avec la ytransformation inhérente à mon entreprise

R. Hélène

25/06/2018
5/5

cela a tout à fait répondu à ce que j'attendais, formateur très pro, très au fait de l'environnement métier et des acteurs dans le domaine, rajouté à cela un groupe très chaleureux et bien veillant, et un qualité de restauration remarquable

H. Leslie

22/06/2018
1/5

La formation n'a pas répondu à mes attentes. Axée sur les modalités de formation (formats possibles) mais pas suffisamment sur le contenu, le fond et la construction d'un programme.

Chère Madame,
Vous avez souhaité partager votre avis et nous vous en remercions. Votre dossier est actuellement en cours de résolution auprès de la Direction Qualité.
Nous mettons tout en œuvre pour vous apporter la meilleure réponse dans les plus brefs délais.
Nous restons à votre disposition,
Bien cordialement
Brigitte
Direction Qualité Groupe Cegos

M. Virginie

21/06/2018
5/5

Formation technique et très pertinente pour bien mettre le dispositif de formation dans son contexte

G. Simon

26/03/2018
4/5

Très bien structurée et animée. Très bien ciblée aussi sur le besoin des ingénieurs de formation (peu d'offres équivalentes)

M. Elisabeth

22/03/2018
5/5

Formation riche, très dense et passionnante. A recommander à toute personne en charge des formations.

F. Ingrid

16/10/2017
5/5

Contenu de formation répondant exactement à mes attentes et besoins dans ma nouvelle prise de fonction ..je recommanderais la formation pour tous les responsables formation

A. Elisabeth

12/10/2017
5/5

Un contenu dense qui correspondait à ce que j’attendais . Une intervenante experte et pédagogue qui est intervenue dans une ambiance cordiale. Je suis pleinement satisfaite.

H. Nathalie

27/07/2017
4/5

Formation qui aborde des nouveaux concepts de la formation et de la pédagogie. Réflexion globale sur la mise en place d'un dispositif de formation...Très intéressant.

V. Florence

06/06/2017
5/5

Formation riche en éléments méthodologiques. Les cas pratiques aident à rendre plus concrètes toutes les notions qui y sont abordées.

G. Valérie

02/06/2017
4/5

Il s'agit d'une formation très interessante et très structurante sur le process du montage d'une formation

M. Francine

01/06/2017
5/5

C'était une formation très intéressante et très complète avec plusieurs travaux pratiques enrichissants.

S. Isabelle

01/06/2017
5/5

Dense, intéressante, participative. Je n'ai pas vu ces 3 jours passer. Je repars avec plein de méthodes et d'outils pour mener à bien mes propres objectifs de formation. Isabelle BELLAICHE est une femme exceptionnelle, de grande qualité qui amène aussi ses propres expériences en rapport direct avec la formation. Je suis comme toujours enchantée et reboostée ! Merci

B. Jacques

01/06/2017
5/5

Formation très dense et complète. Apporte beaucoup de pratique et de concrêt sur un sujet stratégique pour un organisme de formation.

R. Jocelyne

01/06/2017
5/5

Formation dense /très rythmée, bonne alternance entre apports théoriques et mises en situation/.Beaucoup d'informations à &quot digérer&quot . On repart avec une boîte à outils très complète. Pratique d'outils numériques sympas.

R. Nelia

01/06/2017
5/5

Formation intéressante et très utile.

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