Formation - Référent Handicap
Réussir l’intégration et le maintien dans l’emploi des travailleurs en situation de handicap
Cette formation fournit au référent handicap toutes les clés pour intégrer, accompagner et maintenir dans l'emploi en entreprise les personnes en situation de handicap.
En effet, la loi impose la nomination d'un référent handicap dans les organisations de plus de 250 salariés.
Toute politique d’emploi en faveur des travailleurs en situation de handicap crée une valeur ajoutée en termes de gestion des ressources humaines, d'image et de mobilisation des énergies.
C'est tout à la fois un atout et un défi pour la fonction RH. Cette formation permet de structurer son approche autour des questions clés suivantes. Comment favoriser une véritable intégration des personnes en situation de handicap en entreprise ? Comment prendre en compte les conséquences du handicap sur les situations de travail ? Comment construire les moyens de compensation, augmenter l’employabilité et ainsi restaurer l’égalité des chances d’accès à un emploi pérenne ? Comment gérer les problématiques d'inaptitude dans un contexte juridique plus contraignant ?
Informations pratiques
Référence : 6783
- Durée : 2 jours (14 heures)
- Présentiel ou classe à distance
- Disponible dans 4 villes,
- 4Real 4REAL© est la nouvelle génération de formations Cegos : des parcours mixtes, individualisables, axés sur la transposition en situation de travail pour plus de performance
- Fondamental
- Activité à distance
A qui s'adresse cette formation ?
- Référent Handicap en entreprise et toute personne devant désigner les Référents Handicap.
- DRH, RRH.
- Médecin du travail
- NB : cette formation n'est pas adaptée aux spécificités des Référents handicaps d'organismes de formation.
Les objectifs de la formation
- Maîtriser l’environnement du handicap au travail.
- Mener les entretiens avec une personne en situation de handicap.
- Intégrer, accompagner la carrière, gérer les inaptitudes et maintenir dans l'emploi un travailleur en situation de handicap.
- Rédiger son plan d’actions annuel.
Les points forts de la formation
- Revue de tous les axes d’une politique handicap.
- Cas pratiques et jeux de rôles.
- Élaboration d'un plan d'actions personnalisé.
Cegos, certifié ISO 9001 et Qualiopi, garantit la qualité et la fiabilité de ses formations et certifications. En savoir plus
Prérequis
- Aucun.
Le programme de la formation
Télécharger le programmeFormation qui regroupe des participants de différentes entreprises au sein d'une même session fixe.
Prix
Référence : 6783
- Durée : 2 jours (14 heures)
- Présentiel ou classe à distance
- Disponible dans 4 villes,
- 4Real 4REAL© est la nouvelle génération de formations Cegos : des parcours mixtes, individualisables, axés sur la transposition en situation de travail pour plus de performance
- Fondamental
- Activité à distance
Formation dispensée au sein de votre entreprise, regroupant vos collaborateurs, dans le cadre d'une session dédiée.
Forfait intra - En savoir plus
Référence : 6783
- Durée : 2 jours (14 heures)
- Présentiel ou classe à distance
- Disponible dans 4 villes,
- 4Real 4REAL© est la nouvelle génération de formations Cegos : des parcours mixtes, individualisables, axés sur la transposition en situation de travail pour plus de performance
- Fondamental
- Activité à distance
Vous souhaitez obtenir des informations complémentaires ?
Être rappeléHoraires
Nos formations débutent à 9h et se terminent entre 17h et 18h. Pour vous accueillir, nos centres sont ouverts dès 8 heures. Un petit déjeuner d'accueil vous est proposé avant la formation.
Pédagogie
- Identification des problématiques individuelles. Alternance d'animations en plénière, sous-groupe et en individuel. Études de cas. Exercices d'application. Travaux individuels de transposition. Plan d'actions pour retour dans la structure.
- Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Les solutions de financement
Comment financer cette formation ?
OPCO et financement de la formation
Les opérateurs de compétences (OPCO) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.
Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.
Choisissez votre prochaine session
*Nous nous engageons à réaliser les sessions identifiées par "session garantie". Ces sessions sont maintenues sauf force majeure.
Les avis de nos clients sur la formation
/5
« la formatrice connaît très bien le sujet et aime partager son expérience, ce qui contribue à dynamiser la formation en visio »
« Formation générique sur le domaine du Référent Handicap. Cette formation permet d'avoir des outils de compréhension sur le Handicap et sa prise ne compte dans le milieu professionnel.
Une durée de 2 jours semble toutefois un peu trop courte pour aborder tous les points liés au poste de Référent Handicap. Malgré cela, le formateur est très pédagogue, adapte sa formation aux besoins des participants et à leurs choix (mises en pratique ou pure théorie). Des supports mis à disposition sont nécessaires au bon déroulement de cette formation, supports transmis en amont de la formation. »
« A titre personnel, beaucoup d'éléments m'étaient déjà familier. peu de connaissance acquise durant ce temps de formation »
« Très bon déroulé pédagogique »
« Cette formation est très riche et très complète. La formatrice s'adpate bien à nous et est pédagogue. Très belle formation »
« Un formateur qui connait parfaitement son sujet, un lieu agréable. Formation intéressante. »
« Formation au top ! »
« formation bien mais logistique nulle, salle sans clim par 38°, plateaux repas sans choix et mauvais pris dans la salle de surcroît, idem petit dej accueil »
Cegos
Bonjour,
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Nous sommes ravis d'apprendre que la formation vous a satisfait, mais nous sommes désolés que la logistique n'ait pas été à la hauteur de vos attentes. Votre retour concernant la climatisation, les repas et l'accueil est très précieux et nous aide à identifier des axes d'amélioration. Soyez assuré que nous prenons ces commentaires en considération pour améliorer l'expérience de nos participants.
Bonne journée.
Kevin,
Chargé de qualité
« Formation intéressante qui apporte des notions complémentaires et permet d'avoir un échange ouvert »
« Très bien, conforme à mes attentes, je recommande ! »
« Un formation individualisée à notre besoin et nos différentes structures. De la bienveillance et de l'humain pour un sujet pas simple ! »
« Le formateur était très pertinent. Les supports sont pratiques et complets »
« Très bonne formation, je pense qu'il aurait fallu une journée supplémentaire. Le groupe était très bien, en attente de réponse et voulant vraiment faire avancer les choses dans leurs structures. »
« Parfait ! »
« Formation enrichissante, orchestrée par un très bon formateur. »
« La formation n'a pas complétement répondu à mes attentes. »
Cegos
Chère Madame,
Nous vous remercions pour le partage de votre avis sur la formation suivie, nous regrettons qu'elle n'ait pas totalement répondu à vos attentes.
Nos chargés de la qualité sont à votre écoute si vous souhaitez échanger via l'adresse directionqualite@cegos.fr
Bien cordialement,
Marie-Pierre
Direction qualité Groupe Cegos
« Formation intéressante, partages d'expériences importants. Dommage que le climat ait été tendu entre la formatrice et quelques participants... »
« Formation très intéressante, instructive et dense. Formatrice professionnelle et à l'écoute. Peut être à faire sur 3 jours car on a vu tous nos objectifs mais pas tout le programme dans lequel il y a sans doute des choses qui pouvait nous intéresser également »
« le sujet, le formateur étaient très bons.
les supports de formation inadaptés à la durée de la formation mais très complets pour un usage ultérieur »
« Bonne formation, bien animée »
« Cette formation était très intéressante pour moi. »
« Formation intéressante, mais un peu décentrée par rapport à mon besoin en tant qu'OF. Dommage. »
« ... »
« Excellente formatrice »
« Je me sent bien équipée pour commencer ma mission de " Référent handicap " »
« La formation de qualité, mais top courte qui à été passionnante. Après cette formation je vois mon rôle autrement. »
« nous voyons tous les types de handicap...cette formation m'a permis d'avoir une vision plus claire du rôle du référent handicap »
« Formation très intéressante, interactive de part ses jeux de rôles, quizz, adaptée à nos besoins au pied levé. Digne d'une formation CEGOS ! »
« Excellente animation »
« Formation complète et dynamique, excellents échanges avec la formatrice et les participants »
« TRES BONNE FORMATION TRES COMPLETE ET TRES INSTRUCTIVE. »
« Formation très enrichissante. ..Intervenante ayant une excellente maîtrise du sujet et étant en capacité de l'illustrer par des exemples concrets, ce qui rend le contenu très intéressant. ..Format très dynamique mêlant du contenu théorique et de l'application pratique via des quizz et jeux de rôles...Le : la formatrice a adapté la 2ème journée aux souhaits du groupe. »
« Formation complète dans son ensemble, formatrice dynamique et à l'écoute des attentes des participants »
« RAS »
« Formation très intéressante et intéractif »
« Il y a un bon équilibre entre la théorie et les cas pratiques, le format est satisfaisant, il y a des temps pratiques en groupe, il a été possible d'échanger entre nous et de poser toutes les questions que l'on souhaitait »
« Une formation intense et riche d'expériences de chacun. »
Opération impossible