Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)
La VAE est une procédure qui permet de faire reconnaître les acquis de l’expérience en vue d’obtenir tout ou partie d’un diplôme ou d’un titre.
C’est un droit individuel mais qui pour autant ne consiste pas en la délivrance « automatique » du diplôme ou du titre.
La mise en place d’une telle démarche nécessite le respect d’une procédure rigoureuse décrite ci-après.
Conditions de recevabilité de la demande de VAE
Le(a) candidat(e) à la VAE doit avoir une ou des expériences en rapport direct avec la certification professionnelle visée (lien avec les référentiels d’activités et de compétences), selon les dispositions de la loi n°2022-1598 du 21 décembre 2022 portant mesures d'urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi généralise le cadre prévu à l’article 9 de la loi du 5 septembre, et ses décrets d’application.
La procédure de VAE
1 - Recevabilité
- Le(a) candidat(e) dépose un dossier de recevabilité administrative (« Livret 1 ») comprenant également un CV et une lettre de motivation.
- Un avis de recevabilité ou non est communiqué au(à la) candidat(e) 6 semaines après réception du dossier. En cas de refus, le(a) candidat(e) peut solliciter un entretien avec le responsable de la certification Cegos.
2 - Dossier de validation
- En cas de recevabilité, le(a) candidat(e) constitue son dossier de demande de validation (« Livret 2 ») en y intégrant des éléments de preuve des compétences acquises.
- A sa demande, le(a) candidat(e) peut se faire accompagner individuellement pour la construction de son dossier de VAE et la présentation devant le jury. Cet accompagnement se déroule sous forme d’environ 7 séances individuelles de 1 heure 30 en présentiel ou à distance. Les objectifs vis-à-vis du(de la) candidat(e) en sont les suivants :
- L’aider à décrire précisément l’expérience.
- L’aider à identifier les compétences acquises.
- L’aider à faire le lien entre l’expérience et les référentiels d’activités, de compétences et d’évaluation de la certification visée.
- L’aider à rechercher des éléments de preuves pertinents.
3 - Soutenance
- Après envoi de son dossier de demande de validation, le(a) candidat(e) le soutient devant un jury de certification constitué par Cegos.
- Le jury délibère ensuite en l’absence du(de la) candidat(e) et arrête sa décision :
- Attribution de la certification si l’ensemble des compétences a été validé
- Validation du ou des blocs de compétences présenté(s) par le candidat.
- Validation partielle, par bloc de compétences, si des compétences sont jugées acquises, mais que l’ensemble des blocs n’a pu être validé. Le jury formule alors au(à la) candidat(e) des préconisations pour lui permettre une validation éventuelle future (voir plus bas).
- Le(la) candidat(e) est informé(e) de la décision finale du jury 2 semaines après la délibération.
- Dans le cas d’une validation partielle, le jury indique au(à la) candidat(e) concernant les compétences non validées qu’il(elle) pourra les acquérir :
- en suivant et en validant une formation professionnelle complémentaire ; ou/et
- en s’accordant le temps nécessaire à poursuivre le développement des compétences en question par de nouvelles expériences métiers.
En cas de validation partielle, le bénéfice des compétences validées par le jury est acquis à vie.
Coût de la VAE : 5 000€ HT sans accompagnement ou 7 000€ HT avec accompagnement individuel.