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Formation - Efficacité professionnelle : à chacun sa manière d’exceller !

Le meilleur de la Process Com® et de la gestion du temps

4,8/5
(11 avis)
  • Présentiel ou classe à distance
  • Fondamental
  • 4Real
    4REAL© est la nouvelle génération de formations Cegos : des parcours mixtes, individualisables, axés sur la transposition en situation de travail pour plus de performance
PRESENTIEL OU CLASSE A DISTANCE
Durée
6 jours (42 heures)
activités à distance

Prix 2024
3 575,00 €  HT

Référence
7700
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Dans vos locaux ou à distance
Durée
6 jours (42 heures)

Forfait intra - En savoir plus
12 155,00€ HT
Prix pour un groupe de 12 personnes max

Référence
7700
Formation à la demande
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sur-mesure !

Nous avons tous la capacité de développer notre potentiel en mobilisant nos ressources et en dépassant nos freins. Mais à chacun sa manière d’exceller ! À partir de nos propres fonctionnements, nos motivations, notre façon spécifique d’appréhender le temps, nous pouvons personnaliser les outils et méthodes proposés pour exceller au service de nos missions, et plus largement au service de notre vie.

Dans le parcours accompagné que propose la formation "Efficacité professionnelle : à chacun sa manière d’exceller !", vous personnalisez les méthodes et outils de communication et de gestion du temps pour exceller dans vos relations et la gestion de vos priorités ; vous trouvez également des clés pour développer votre potentiel en augmentant votre flexibilité et votre capacité à utiliser vos ressources en sommeil.

Consulter le programme 2025
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Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Toute personne souhaitant booster son efficacité professionnelle en tenant compte de ses propres besoins.

Prérequis

  • Aucun.
Programme

Le programme de la formation

Avant - Activité à distance

  • Une vidéo : "La montre et la boussole" ; un questionnaire permettant d'établir votre inventaire de personnalité, qui vous sera remis le premier jour de votre formation en groupe ; un premier outil pratique pour s'adapter aux autres dès maintenant.

PARTIE 1 : Exploiter ses talents naturels pour être efficace (3 jours)

1 - Comprendre son fonctionnement naturel pour être efficace seul et en groupe grâce à la Process Com®

  • Comprendre sa façon personnelle d'appréhender le temps et les relations.
  • Identifier ses sources d'inefficacité et ses bonnes pratiques personnelles.
  • Découvrir son profil de personnalité Process Com® et les niveaux d'énergie disponible pour chaque type de talents.
  • Définir pour soi un objectif personnel puissant pour orienter ses actions.
Mise en situation

Découverte : l'expérience précieuse du miroir…

2 - Utiliser 4 outils majeurs pour rester aligné sur ses priorités professionnelles, personnelles et relationnelles

  • Clarifier ses priorités professionnelles et personnelles en lien avec son profil de personnalité.
  • Passer du temps subi au temps choisi : distinguer l'urgent de l'important et bâtir sa matrice des priorités.
  • Appliquer la méthode "LIMITER" pour faire l'essentiel en préservant son énergie.
  • Choisir sa posture pour entretenir des relations efficaces et productives.
Mise en situation

Application : cas personnels.

3 - Maîtriser l'art d'une organisation efficace

  • Identifier ses zones de gain de temps potentiel, repérer ses "quick wins".
  • Utiliser les 6 leviers d'efficacité pour organiser son emploi du temps de manière réaliste : priorités, choix, planification, énergie, focalisation, relation.
  • Tenir compte de son profil de personnalité et de ses besoins psychologiques pour optimiser l'équilibre de son temps.
Mise en situation

Échanges en groupe et application aux cas personnels.

4 - Gérer son temps et la relation en période de pression, en adaptant sa communication au profil Process Com® de son interlocuteur

  • Proposer un nouveau fonctionnement à un collègue.
  • Répondre à une demande urgente avec discernement, oser dire non avec diplomatie.
  • Accueillir et négocier une demande impromptue du manager.
Mise en situation

Jeux de rôles.

5 - Choisir son premier programme de renforcement parmi les 4 proposés

  • Planifier et tenir les priorités de la semaine.
  • Gérer les sollicitations en préservant ses priorités.
  • Se libérer de la surcharge de travail.
  • Produire sans effort les dossiers à haute valeur ajoutée.

6 - Activité à distance

  • Pour s’entraîner sur des sujets abordés en formation : un module d'entraînement "Process Com© : adapter sa communication au profil de ses interlocuteurs".

PARTIE 2 : Développer sa flexibilité et ses talents pour booster son efficacité (3 jours)

1 - Trouver ensemble de nouvelles ressources pour surmonter les obstacles rencontrés

  • Mobiliser ses propres ressources et se donner des permissions pour dépasser ses freins personnels et les obstacles liés à l'environnement.
  • S'approprier des outils puissants pour gérer son temps différemment au quotidien :
    • consacrer du temps aux activités les plus prometteuses ;
    • gérer sa concentration personnelle et sa disponibilité aux autres ;
    • gérer les imprévus et réduire leur impact ;
    • gérer sereinement les périodes de surcharge d'activité.
  • S'entraîner dès aujourd'hui à utiliser des talents jusqu'alors peu exploités pour développer son potentiel.
Mise en situation

Partage des carnets de voyage et du conte écrit par chacun pendant l'intersession.

2 - Gérer son énergie physique et psychologique pour développer son endurance à long terme

  • Réviser sa gestion du temps en fonction de l'équilibre énergétique nécessaire à son profil personnel.
  • Développer sa stratégie personnelle pour se ressourcer et nourrir ses besoins psychologiques afin de rester efficace dans le temps.
  • Veiller à l'équilibre de ses différentes sphères de vie, professionnelle et personnelle.
Mise en situation

Travaux en sous-groupes et application aux cas personnels.

3 - Travailler efficacement ensemble, en tenant compte des différents profils de personnalité Process Com®

  • Organiser le travail collectif en tenant compte de l'environnement préféré de chacun pour être efficace.
  • Prendre en compte les types de personnalités Process Com® pour que chacun donne le meilleur de lui-même en réunion de travail.
  • Appliquer les principes d'efficacité de la conduite de réunion pour être productifs ensemble.
  • Rechercher les complémentarités pour booster l'efficacité du groupe.
Mise en situation

Simulation de réunions de travail.

4 - Gérer de façon constructive les situations génératrices de stress avec la Process Com®

  • Repérer les premiers signaux de stress de ses interlocuteurs pour s'adapter avant que la situation ne se dégrade :
    • faire une demande en motivant la personne pour obtenir un livrable qui n'est pas dans ses priorités ;
    • relancer avec tact un travail attendu.
  • Adapter sa communication et son comportement pour restaurer une communication efficace en cas de conflit :
    • proposer un fonctionnement de travail efficace lorsque les tensions sont fréquentes ;
    • sortir d'un blocage en proposant un arbitrage.
Mise en situation

Jeux de rôles : restaurer une communication positive à partir d'un problème. L'expérience précieuse du miroir…

5 - Choisir son deuxième programme de renforcement parmi les 4 proposés

  • Planifier et tenir les priorités de la semaine.
  • Gérer les sollicitations en préservant ses priorités.
  • Se libérer de la surcharge de travail.
  • Produire sans effort les dossiers à haute valeur ajoutée.

6 - Activités à distance

  • Pour s’entraîner sur des sujets abordés en formation, un module d'entraînement "Process Com® : réagir en situation de stress" ; un module e-learning "Gestion du temps : savoir dire non aux sollicitations importunes".
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Développer sa flexibilité et son potentiel pour gérer une grande diversité de situations.
  • Gérer ses priorités personnelles et professionnelles en tenant compte de son profil de personnalité pour une efficacité redoublée et durable.
  • Exceller dans ses relations professionnelles pour travailler avec les autres de manière fluide.
Evaluation

Evaluation

  • Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Points forts

Les points forts de la formation

  • La communication interpersonnelle et les capacités d'organisation sont des compétences clés dans le monde du travail d'aujourd'hui et de demain : nous les avons réunies dans une même formation. 
  • Des modules d'entraînement pour vous exercer à adapter votre communication à chacun des 6 profils de personnalité Process Com®, et 4 programmes de renforcement de 4 semaines chacun à activer selon vos priorités.
  • Le modèle Process Com® permet une lecture puissante de la façon dont chacun vit le temps et les relations. Il donne des clés concrètes pour adapter les outils de la gestion du temps à votre fonctionnement personnel.
  • La pédagogie de la Voie des Contes permet de donner de la force à vos objectifs pour orienter vos actions au quotidien. Elle vous aide à trouver en vous de nouvelles ressources pour les accomplir. Vous êtes guidé pour écrire votre propre conte pendant l'intersession.

Qualité des formations

Cegos est certifié Iso 9001 et Qualiopi.
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Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

Reviews

Les avis de nos clients sur la formation

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Sessions

Mise à jour le 03/10/2024
  • 3 575,00 € HT
    Places disponibles
    Session garantie *
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    Détail des dates
    pour cette session :

    • Du 21 oct. au 23 oct. 2024
    • Du 27 nov. au 29 nov. 2024
    Le lien de connexion à la formation à distance sera envoyé au participant quelques jours avant le début de sa formation.
  • 3 575,00 € HT
    Places disponibles
    S'inscrire

    Détail des dates
    pour cette session :

    • Du 18 nov. au 20 nov. 2024
    • Du 18 déc. au 20 déc. 2024
    L’adresse du centre de formation sera communiquée 3 semaines avant le début de la formation
  • 3 575,00 € HT
    Places disponibles
    S'inscrire

    Détail des dates
    pour cette session :

    • Du 11 déc. au 13 déc. 2024
    • Du 15 janv. au 17 janv. 2025
    Le lien de connexion à la formation à distance sera envoyé au participant quelques jours avant le début de sa formation.
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Les avantages CEGOS

140 000 stagiaires
formés chaque année

96% de maintien de sessions garanties

Nous réalisons 96% des sessions garanties.
Il est possible que, pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut-être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur une autre date à distance ou dans une ville proche.

Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
  • Formation aux outils pédagogiques,
  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !

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certifiés par Avis Vérifiés

La gestion des avis clients par Avis Vérifiés de Cegos.fr est certifiée conforme à la norme NF ISO 20488 "avis en ligne" et au référentiel de certification NF522 V2 par AFNOR Certification depuis le 28 Mars 2014. En savoir plus

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