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Formation - Formateurs, intégrer le jeu dans vos formations

Concevoir et animer des jeux pour vos formations en présentiel et en classe virtuelle

  • Présentiel ou classe à distance
  • Fondamental
PRESENTIEL OU CLASSE A DISTANCE
Durée
2 jours (14 heures)

Prix 2025
1 450,00 €  HT

Référence
6906
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Dans vos locaux ou à distance
Durée
2 jours (14 heures)

Forfait intra - En savoir plus
3 950,00€ HT
Prix pour un groupe de 12 personnes max

Référence
6906
Formation à la demande
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L'usage du jeu pour apprendre a prouvé son intérêt, y compris en formation d'adultes. Le jeu est impliquant, riche en émotions partagées, ce qui en fait un excellent vecteur de remise en cause des idées reçues, de compréhension et de mémorisation.

Ce stage vous fournit les clés pour choisir les types de jeux vraiment adaptés aux besoins de vos apprenants, et vous constituer une boîte à outils de jeux pédagogiques.

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Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Formateur permanent ou occasionnel déjà formé aux bases de la pédagogie.

Prérequis

  • Aucun.
Programme

Le programme de la formation

1 - Déterminer le type de jeu vraiment utile pour atteindre les objectifs de la formation 

  • Valider l'intérêt du jeu au regard du public, des objectifs de la formation et du contexte. 
  • Définir des objectifs à atteindre par le jeu, et des indicateurs associés.
  • Adapter la gamification au public visé :
    • Type de jeu, niveau de difficulté, feedback.
  • Construire un système de récompense adapté.

2 - Se constituer une boîte à outils de jeux pédagogiques, pour des animations présentielles ou à distance 

  • Jeux pour faciliter l'intégration.
  • Jeux pour apporter de l'humour. 
  • Jeux pour faciliter les interactions et la coopération.
  • Jeux pour faciliter la compréhension et la mémorisation.
  • Jeux pour capter l'attention.
  • Jeux pour se projeter dans la mise en application.
  • Repérer les limites.

3 - Animer et exploiter un jeu 

  • Introduire le jeu pour faire adhérer et impliquer les participants.
  • Expliciter les règles.
  • Adapter son animation pour équilibrer les tensions.
  • Réussir le débrief de la séquence pour aider à la transposition professionnelle.

4 - S'appuyer sur la psychologie cognitive pour démontrer l'intérêt du jeu en formation 

  • Expliciter le lien entre jeu et motivation.
  • Faire le lien entre jeu, émotion et apprentissage. 
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • S'appuyer sur le plaisir et l'engagement générés par le jeu pour atteindre les objectifs pédagogiques visés. 
  • Utiliser les bons leviers au regard du public, du contexte et de l'intention pédagogique.
  • Utiliser des outils digitaux pour animer des jeux.
  • Faire un feedback utile aux participants à l'issue du jeu. 
Evaluation

Evaluation

  • Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Expérimentez différents types de jeux.
  • Entrez dans les mécanismes du jeu pour imaginer celui qui conviendra vraiment à votre projet.

Qualité des formations

Cegos est certifié Iso 9001 et Qualiopi.
En savoir plus

Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

Sessions

Mise à jour le 13/12/2024
  • 1 450,00 € HT
    Places disponibles
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    L’adresse du centre de formation sera communiquée 3 semaines avant le début de la formation
  • 1 450,00 € HT
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    L’adresse du centre de formation sera communiquée 3 semaines avant le début de la formation
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    Le lien de connexion à la formation à distance sera envoyé au participant quelques jours avant le début de sa formation.
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Les avantages CEGOS

140 000 stagiaires
formés chaque année

96% de maintien de sessions garanties

Nous réalisons 96% des sessions garanties.
Il est possible que, pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut-être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur une autre date à distance ou dans une ville proche.

Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
  • Formation aux outils pédagogiques,
  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !

Les avis stagiaires sont
certifiés par Avis Vérifiés

La gestion des avis clients par Avis Vérifiés de Cegos.fr est certifiée conforme à la norme NF ISO 20488 "avis en ligne" et au référentiel de certification NF522 V2 par AFNOR Certification depuis le 28 Mars 2014. En savoir plus

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