Formation - 3h chrono pour repérer les situations de harcèlement moral et alerter
Cette formation de sensibilisation vous fournit en 3 heures les éléments essentiels pour repérer les agissements relevant du harcèlement moral et savoir comment réagir dans de telles situations.
La loi encadre le harcèlement moral depuis 2012. Les employeurs doivent protéger les témoins ou victimes potentiels, prévenir les risques et tout mettre en œuvre pour empêcher ce type de situations.
Cette formation de sensibilisation fournit les bases pour repérer les situations de harcèlement moral. Pour une formation plus complète, les professionnels des Ressources Humaines, les élus et les médecins du travail peuvent suivre la formation d'un jour "Prévenir et faire face au harcèlement moral"(Réf. 9359).
Informations pratiques
Référence : 9606
- Durée : 3 heures
- A distance
- Fondamental
A qui s'adresse cette formation ?
- Manager.
- Toute personne exerçant en entreprise des secteurs publics ou privés.
Les objectifs de la formation
- Identifier une situation relevant du harcèlement moral.
- Réagir face à une situation de harcèlement moral.
- Identifier les personnes ressources de l'organisation.
Prérequis
- Aucun.
Le programme de la formation
Télécharger le programmeFormation qui regroupe des participants de différentes entreprises au sein d'une même session fixe.
Prix 2026
Référence : 9606
- Durée : 3 heures
- A distance
- Fondamental
Formation dispensée au sein de votre entreprise, regroupant vos collaborateurs, dans le cadre d'une session dédiée.
Forfait intra - En savoir plus
Référence : 9606
- Durée : 3 heures
- A distance
- Fondamental
Vous souhaitez obtenir des informations complémentaires ?
01 55 00 95 95Vous souhaitez obtenir des informations complémentaires ?
Nous contacterHoraires
Nos formations 3h Chrono se déroulent de 9h à 12h ou de 14h à 17h à distance.
Pédagogie
- Identification des problématiques individuelles. Alternance d’animations en plénière, sous-groupe et en individuel. Études de cas prédéfinies. Travaux individuels de transposition sur les situations professionnelles de chacun.
- Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne.
Les solutions de financement
Comment financer cette formation ?
OPCO et financement de la formation
Les opérateurs de compétences (OPCO) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.
Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.
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*Nous nous engageons à réaliser les sessions identifiées par "session garantie". Ces sessions sont maintenues sauf force majeure.
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