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Formation - Gérer et accompagner la mobilité internationale et l'expatriation

Contrat, rémunération, fiscalité, accompagnement…

  • Présentiel ou classe à distance
  • Perfectionnement
PRESENTIEL OU CLASSE A DISTANCE
Durée
2 jours (14 heures)

Prix 2024
1 585,00 €  HT

Référence
7076
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Dans vos locaux ou à distance
Durée
2 jours (14 heures)

Forfait intra - En savoir plus
3 835,00€ HT
Prix pour un groupe de 12 personnes max

Référence
7076
Formation à la demande
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sur-mesure !

Cette formation permet d'acquérir un ensemble de connaissances à la fois juridiques, techniques et fiscales. Au-delà du calcul du "package" de rémunération, elle intègre la dimension humaine du changement qui conditionne souvent la réussite de la mobilité internationale ou de l’expatriation.

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Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • DRH, RRH, Responsable mobilité internationale, Expert RH en charge des transferts internationaux.

Prérequis

  • Aucun.
Programme

Le programme de la formation

1 - La mobilité internationale : de quoi parle-t-on ?

  • Identifier les différents types de mobilité internationale.
  • Situer les étapes de la mobilité.
  • Repérer les spécificités de la mobilité internationale.

2 - Connaître les points clés en droit du travail international

  • L'immigration : les questions à se poser.
  • Distinguer expatriation, détachement et contrat local.
  • Anticiper les risques juridiques.
  • Les schémas contractuels et les clauses du contrat.

3 - Acquérir les fondamentaux de la fiscalité internationale

  • Les trois notions de base :
    • résidence fiscale ;
    • conventions fiscales ;
    • source du revenu.
  • Fiscalité des courts séjours.
  • Identifier les leviers de l'optimisation fiscale.

4 - Assurer la protection sociale des personnes expatriées ou détachées

  • Comprendre la différence entre expatriation et détachement.
  • Les accords internationaux.
  • Les outils pour optimiser la protection sociale.

5 - Déterminer la rémunération et le coût d'un expatrié

  • Calculer la rémunération.
  • Négocier le passage du salaire au package global.
  • Calcul du coût global d'un expatrié.

6 - Prendre en compte la dimension humaine des changements

  • Anticiper les risques et les changements. Prévoir les solutions.
  • Accompagner les expatriés et leurs familles.

7 - Mesurer la performance du service mobilité internationale

  • Se doter d'indicateurs pertinents.
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Acquérir les fondamentaux de la fiscalité internationale.
  • Différencier détachement et expatriation.
  • Choisir les meilleures options en protection sociale.
  • Déterminer la rémunération et le coût d'un expatrié.
Evaluation

Evaluation

  • Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Points forts

Les points forts de la formation

  • Animation par des experts en expatriation et en fiscalité internationale.
  • Nombreux exercices pour appliquer les connaissances.
  • Fiches outils et fiches de synthèses facilitant la mise en œuvre.

Qualité des formations

Cegos est certifié Iso 9001 et Qualiopi.
En savoir plus

Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

Sessions

Mise à jour le 11/10/2024
  • 1 585,00 € HT
    Places disponibles
    Session garantie *
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    Le lien de connexion à la formation à distance sera envoyé au participant quelques jours avant le début de sa formation.
  • 1 585,00 € HT
    Places disponibles
    Session garantie *
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    L’adresse du centre de formation sera communiquée 3 semaines avant le début de la formation
  • 1 585,00 € HT
    Places disponibles
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    Le lien de connexion à la formation à distance sera envoyé au participant quelques jours avant le début de sa formation.
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* En savoir plus sur session garantie

Les avantages CEGOS

140 000 stagiaires
formés chaque année

96% de maintien de sessions garanties

Nous réalisons 96% des sessions garanties.
Il est possible que, pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut-être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur une autre date à distance ou dans une ville proche.

Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
  • Formation aux outils pédagogiques,
  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !

Les avis stagiaires sont
certifiés par Avis Vérifiés

La gestion des avis clients par Avis Vérifiés de Cegos.fr est certifiée conforme à la norme NF ISO 20488 "avis en ligne" et au référentiel de certification NF522 V2 par AFNOR Certification depuis le 28 Mars 2014. En savoir plus

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