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Formation - Transmettre et former dans la fonction publique

Fondamentaux de la conception et de l’animation pour formateur occasionnel

Dans la fonction publique, transmettre son savoir ne se résume pas à expliquer : c’est contribuer activement à la montée en compétences collective et à la qualité du service rendu aux usagers.
En tant que formateur occasionnel, l’agent public joue un rôle essentiel pour accompagner ses collègues et valoriser les bonnes pratiques au sein de son organisation.
Cette formation permet d’acquérir une méthode structurée et des outils concrets pour concevoir des formations adaptées aux spécificités des publics et les animer avec aisance et impact.
Grâce à des mises en pratique, des retours personnalisés et des techniques pédagogiques variées, chacun apprend à capter l’attention, favoriser la dynamique de groupe et rendre ses messages mémorables, tout en incarnant les valeurs du service public.

Informations pratiques

Référence : 9733

  • Durée : 2 jours (14 heures)
  • A distance
  • Fondamental
Formation - Transmettre et former dans la fonction publique

A qui s'adresse cette formation ?

  • Agents de la fonction publique amenés à animer occasionnellement des formations dans leur champ d’expertise.

Les objectifs de la formation

  • Adopter une posture de formateur orientée participants et adaptée aux valeurs de la fonction publique et de l’établissement.
  • Concevoir un scénario pédagogique et des supports adaptés aux objectifs et au public.
  • Animer une session en favorisant l’interaction, la dynamique de groupe et la mémorisation.
  • Mettre en œuvre des modalités d’évaluation pour mesurer et renforcer les acquis.

Les points forts de la formation

  • Adopter une posture de formateur orientée participants et adaptée aux valeurs de la fonction publique et de l’établissement.
  • Concevoir un scénario pédagogique et des supports adaptés aux objectifs et au public.
  • Animer une session en favorisant l’interaction, la dynamique de groupe et la mémorisation.
  • Mettre en œuvre des modalités d’évaluation pour mesurer et renforcer les acquis.

Cegos, certifié ISO 9001 et Qualiopi, garantit la qualité et la fiabilité de ses formations et certifications. En savoir plus

Prérequis

  • Aucun

Le programme de la formation

Télécharger le programme

Formation qui regroupe des participants de différentes entreprises au sein d'une même session fixe.

Prix 2026

1 450,00 € HT

Référence : 9733

  • Durée : 2 jours (14 heures)
  • A distance
  • Fondamental

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Horaires

Nos formations débutent à 9h et se terminent entre 17h et 18h. Pour vous accueillir, nos centres sont ouverts dès 8 heures. Un petit déjeuner d'accueil vous est proposé avant la formation.

Pédagogie

Identification des problématiques individuelles. Alternance d'animations en plénière, sous-groupe et en individuel. Études de cas. Mises en situation. Travaux individuels de transposition. Plan d'actions pour retour dans la structure.

Évaluation des acquis via un questionnaire en ligne.

Choisissez votre prochaine session

*Nous nous engageons à réaliser les sessions identifiées par "session garantie". Ces sessions sont maintenues sauf force majeure.

Places disponibles
Du 2 nov. au 3 nov. 2026
1 450,00 € HT
A Distance
A distance
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