VINCI Construction : Former des ambassadeurs RSE
« Nous avons sollicité Cegos pour concevoir une formation sur-mesure à destination de nos collaborateurs, dédiée aux enjeux de la RSE. Si le sujet est au cœur des préoccupations des entreprises, il n’en reste pas moins complexe, dense, et parfois difficile à appréhender, tant la diversité des concepts et principes qui l'entourent est large.
Cette formation a été l’occasion de retracer l’historique des actions déjà menées et d’en clarifier les fondements ainsi que les principaux écueils. Dans un cadre défini par notre organisation, elle a également permis de fournir des repères concrets pour agir de manière éclairée et cohérente. »
Elodie GROS, directrice Qualité Prévention Environnement et Excellence Opérationnelle,Délégation des Ouvrages fonctionnels neufs IDF, VINCI Construction
Aligner les ambassadeurs sur une vision commune de la RSE et les mettre en mouvement
Afin de faire de la RSE un levier de différenciation auprès de ses clients, la Délégation des Ouvrages fonctionnels neufs île-de-France de VINCI Construction mobilise une communauté d’ambassadeurs pour incarner concrètement sa stratégie RSE. Ces collaborateurs volontaires doivent porter la vision RSE de leur entité sur le terrain. Cette vision est construite autour d’enjeux concrets : réduction des déchets, qualité de vie au travail, engagements solidaires ou encore relations avec les riverains.
Pour leur permettre de jouer pleinement ce rôle, la Délégation des Ouvrages fonctionnels neufs Île-de-France de VINCI Construction nous a confié la conception et l’animation d’un parcours sur-mesure de deux jours, espacés d’un mois. La première journée pose les bases : repères RSE, parties prenantes, stratégie d’entreprise et partage d’exemples inspirants. Après cette première journée les ambassadeurs testent des idées d’actions auprès de leurs collègues.
Lors de la deuxième journée, les participants approfondissent le cadre réglementaire, les principes d’économie circulaires.Ils se forment aussi à la communication RSE (notamment pour éviter de tomber dans le greenwashing) et formalisent des livrables concrets : pitches, réponses aux objections, fiches actions.
C'est une formation-action pragmatique et engageante que nous avons proposons. Elle a été conçue en étroite collaboration avec les équipes. Elle contribue à mobiliser une communauté prête à incarner la RSE sur le terrain.
📊 Résultats
- 24 personnes formées en 2 jours répartis sur 2 sessions espacées d’un mois
- Une vision commune de la RSE et des concepts associés
- Des actions RSE identifiées, un plan d’actions initié
- Une communauté embarquée, prête à déployer et relayer la démarche (déploiement des actions RSE, sensibilisation des collègues …)
📈 Facteurs clés de succès
- Une collaboration étroite entre Cegos et la Délégation des Ouvrages fonctionnels neuf IDF de VINCI Construction dès la phase de conception
- Une diversité d’approches pédagogiques pour stimuler l’engagement
- Une formation-action produisant des livrables concrets, testés sur le terrain
- Des ajustements continus du dispositif pour s’adapter à l’évolution du contexte du client
À propos de la Délégation des Ouvrages fonctionnels neufs IDF de VINCI Construction
La Délégation des Ouvrages fonctionnels neufs Île-de-France chez VINCI Construction est dédiée à la conception et à la réalisation de bâtiments fonctionnels neufs, tels que des bureaux, commerces, hôtels, stades, plateformes logistiques et équipements industriels. Cette entité regroupe des équipes expertes capables de piloter des projets d’envergure, intégrant les critères de performance les plus exigeants du marché, notamment en matière de durabilité, d’innovation technique et de respect des délais.
