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Formation - Gérer les émotions et les conflits

Trouver son équilibre émotionnel

4,7/5
(133 avis)
  • Présentiel
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Référence
8520

Durée
2 jours (14h)
activités à distancecertification incluse

Prix
1 470,00 € HT

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Cette formation est éligible au CPF : si vous souhaitez bénéficier de ce mode de financement, il vous suffit de choisir ci-dessous la ville ou la classe à distance qui vous convient. Vous serez alors redirigé pour vous inscrire sur moncompteformation.gouv.fr.

Paris | Toulouse | Classe à distance

Cette formation certifiante est éligible au CPF car elle est adossée à la Certification partielle 2 : Assoir sa confiance en soi, au sein de la certification globale : Management du changement et de la transformation. Code CPF : 236823.

Dans le cadre d’un financement de la formation par le CPF, le passage de l’examen de certification à distance est requis (sans condition de réussite). L'examen est accessible dès l'issue du présentiel.

Pour qui ?

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

  • Cadre ou manager de proximité qui ont besoin de gérer les tensions émotionnelles dans leur activité professionnelle.

Prérequis

  • Volonté de s’impliquer personnellement et émotionnellement dans cette formation pour en tirer les meilleurs bénéfices.
Programme

Le programme de la formation

3 modules e-learning de 30’

L’impact des émotions en situation professionnelle Partie A et Partie B

  • Identifier l’importance des émotions dans l’entreprise.
  • Repérer les interactions entre émotions, conflits et confiance.
  • Développer efficacement son équilibre émotionnel.
  • Résoudre des situations conflictuelles simples.

Développer sa conscience émotionnelle Partie A et Partie B

  • Comprendre le rôle du cerveau.
  • Identifier les émotions.
  • Reconnaître le rôle des émotions.
  • Utiliser ses émotions.

Comprendre les dysfonctionnements émotionnels Partie A et Partie B

  • Identifier les réactions incohérentes.
  • Comprendre les réactions incohérentes.
  • Repérer le rôle de ces réactions.
  • Améliorer l’efficacité de ces réactions.

2 jours en formation en salle

1 - Porter un regard neuf sur les émotions

  • Comprendre les liens entre émotions, stress, conflit et confiance en soi.
  • Découvrir le rôle du cerveau.
  • Identifier les émotions.
  • Reconnaître le rôle des émotions.

2 - Développer son équilibre émotionnel

  • Développer sa conscience émotionnelle.
  • Vivre les émotions.
  • Gérer les réactions émotionnelles incohérentes.
  • Développer la confiance en soi.

3 - Utiliser les émotions pour construire la confiance

  • Comprendre les bénéfices de la confiance.
  • Penser positif.
  • Respecter l’autre et son émotion.
  • Exprimer et partager son ressenti émotionnel.

4 - Résoudre les situations conflictuelles

  • S’approprier une méthodologie de résolution de conflit.
  • Savoir faire face.
  • Mettre en place des comportements préventifs du conflit.

5 - Développer sa capacité à se maîtriser

  • Apprendre à se maîtriser.
  • Gérer sa colère.

6 - Certification

  • Évaluation des compétences à certifier via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation (40 minutes).

2 modules e-learning de 30’

Comprendre sa colère et l'exprimer positivement

  • Identifier et comprendre l’origine de la colère.
  • Faire face à son propre sentiment de colère.
  • Faire face à la colère de l’autre.

Maîtriser ses émotions

  • Repérer les fondements de la maîtrise de soi.
  • S’approprier les outils de la gestion des émotions.
  • S’appuyer sur la pensée positive.
Objectifs

Les objectifs de la formation

  • Enrichir vos relations par des émotions stimulantes ou agréables.
  • Faire face aux émotions désagréables, les vôtres comme celles des autres.
  • Renforcer votre équilibre émotionnel.
  • Mieux gérer les tensions et les conflits.
Certificat

Certificat

Points forts

Les points forts de la formation

  • Évaluations avant et après la formation.
  • Modules e-learning accessibles 1 an.
  • Assistance personnalisée tout au long du parcours.

Formateurs experts

Nos responsables pédagogiques et formateurs sont des experts reconnus dans leur métier. Vous pouvez échanger avec eux sur le blog de l'efficacité professionnelle .

Qualité des formations

Cegos est certifié AFAQ selon le référentiel ISO 9001, qualifié OPQF (qualification figurant sur la liste CNEFOP) et enregistré au Datadock.
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Financement

Les solutions de financement

OPCO et financement de la formation

Les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA) travaillent avec Cegos depuis de nombreuses années. Leurs missions évoluent depuis janvier 2019 grâce à la loi "Avenir professionnel". Toutefois, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles selon les critères de prise en charge de chaque OPCO.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

En savoir plus sur les OPCO.

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Cette formation certifiante est éligible au CPF car elle est adossée à la Certification partielle 2 : Assoir sa confiance en soi , au sein de la certification globale : Management du changement et de la transformation . Code CPF : 236823

Dans le cadre d’un financement de la formation par le CPF, le passage de l’examen de certification à distance est requis (sans condition de réussite). L'examen est accessible dès l'issue du présentiel.

Avis

Les avis sur la formation

4,7
Note de la formation
76%
19%
2%
1%
2%

M. Pauline

24/03/2021
4/5

très bonne formation mais un peu trop courte le formateur est très compètent qui de plus sait maintenir l'intérêt et l'attention cette formation m'a donné envie d'en apprendre davantage

R. Tatiana

22/03/2021
4/5

Le sujet est très enrichissant. Le temps de formation, lui est un peu court, au vue de l'ensemble des sujets abordés

O. Florence

02/03/2021
5/5

Très bonne formation donnant de bons outils et une bonne prise de hauteur par rapport à la gestion de nos émotions et de nos conflits

Dates et villes

Mise à jour le 14/04/2021

Trier par:

  • Du 22 avril au 23 avril 2021
    A DISTANCE
    1 470,00 € HT
    Places disponibles
    Session garantie

    Nous réalisons 95% des sessions garanties.
    Il est possible que, pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut-être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur une autre date à distance ou dans une ville proche.

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    Le lieu de formation sera indiqué environ 3 semaines avant le début de la formation
  • Du 26 avril au 27 avril 2021
    A DISTANCE
    1 470,00 € HT
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  • Du 17 mai au 18 mai 2021
    PARIS
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  • Du 20 mai au 21 mai 2021
    A DISTANCE
    1 470,00 € HT
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  • Du 03 juin au 04 juin 2021
    TOULOUSE
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  • Du 07 juin au 08 juin 2021
    PARIS
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  • Du 14 juin au 15 juin 2021
    A DISTANCE
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  • Du 21 juin au 22 juin 2021
    PARIS
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  • Du 08 juil. au 09 juil. 2021
    A DISTANCE
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  • Du 12 juil. au 13 juil. 2021
    PARIS
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  • Du 19 août au 20 août 2021
    A DISTANCE
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  • Du 30 août au 31 août 2021
    PARIS
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  • Du 09 sept. au 10 sept. 2021
    A DISTANCE
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  • Du 13 sept. au 14 sept. 2021
    PARIS
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  • Du 27 sept. au 28 sept. 2021
    PARIS
    1 470,00 € HT
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  • Du 04 oct. au 05 oct. 2021
    A DISTANCE
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  • Du 07 oct. au 08 oct. 2021
    TOULOUSE
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  • Du 11 oct. au 12 oct. 2021
    PARIS
    1 470,00 € HT
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  • Du 25 oct. au 26 oct. 2021
    PARIS
    1 470,00 € HT
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  • Du 04 nov. au 05 nov. 2021
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  • Du 15 nov. au 16 nov. 2021
    PARIS
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  • Du 22 nov. au 23 nov. 2021
    PARIS
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  • Du 02 déc. au 03 déc. 2021
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  • Du 06 déc. au 07 déc. 2021
    PARIS
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  • Du 13 déc. au 14 déc. 2021
    PARIS
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Les avantages CEGOS

250 000 stagiaires
formés chaque année

95% de maintien de sessions garanties

Nous réalisons 95% des sessions garanties.
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Habilitation consultants
formateurs

Les 1000 formateurs Cegos sont recrutés, formés et supervisés selon un processus Qualité d'habilitation spécifique. Trois éléments clés :


  • Expertise dans un métier, un domaine professionnel
  • Formation aux outils pédagogiques,
  • Supervision systématique par nos responsables pédagogiques.

Résultat : 9,3/10 en note pédagogique. La référence sur le marché !