Formation - Boostez votre aptitude à apprendre

• Un questionnaire de positionnement avant la formation et une vidéo : "Regardez John apprendre à apprendre".

1 - Se connaître soi-même pour mieux apprendre

• Décrypter l'acte d'apprendre : un engagement personnel actif.
• Identifier ses propres leviers de motivation et se fixer des objectifs.
• Se percevoir positivement.
• Accepter le changement et l'incertitude pour faire évoluer ses représentations.

2 - Connaître le fonctionnement du cerveau pour mieux apprendre

• Apprendre, c’est générer de nouvelles connexions neuronales.
• Apprendre, c'est prêter attention.
• Apprendre c'est mémoriser à long terme.

3 - Mettre en place une stratégie d'apprentissage

• Planifier pour consolider les apprentissages, se donner des challenges progressifs.
• S'organiser pour apprendre.
• Chercher et traiter efficacement l'information.
• Se doter de méthodes pour apprendre : le modèle de KOLB.

4 - Apprendre avec les autres

• S'approprier les bénéfices de l'apprentissage social. 
• Demander le feedback des autres.
• Réaliser un apprentissage collaboratif : l'exemple du co-développement. 

• Un module d'entraînement : "Former en situation de travail : utiliser l'erreur pour apprendre" ; un module e-learning : "6 clés pour réussir votre formation digitale" et un programme de renforcement.